In unseren Themengebieten verfolgen wir regelmäßig die neuesten Entwicklungen. Hierbei befassen wir uns mit der aktuellen Rechtsprechung ebenso wie mit den in Fachwelt und Literatur diskutierten Ansichten. Damit können wir frühzeitig sich abzeichnende Problembereiche oder Änderungen bestehender Regelungen erkennen und bei der Beratung hierauf Augenmerk legen.
Durch unsere zahlreichen wissenschaftlichen Publikationen, Aufsätze und Urteilsanmerkungen nehmen wir zudem aktiv an der Gestaltung und Fortentwicklung des Arbeitsrechts und Wirtschaftsstrafrechts teil.
Arbeitszeiterfassung: Unionsfraktionen mit Flexibilisierungsvorschlägen
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2023, S. 277 ff.
Umfassendes datenschutzrechtliches Abwägungsgebot bei gerichtlicher Anordnung der Vorlage eines Personalverzeichnisses
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 2.3.2022, C-268/21, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2023, S. 317 ff.
Kein immaterieller Schadensersatz bei Verletzung von Art. 15 DS-GVO
Urteilsanmerkung zu LAG Nürnberg v. 25.1.2023, 4 Sa 201/22, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2023, S. 164
Auskunftsantrag gem. Art 15 DSGVO muss näher konkretisiert werden
Urteilsanmerkung zu LAG Hamm v. 2.12.2022, 19 Sa 756/22, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2023, S. 163
Bei Kettenbetriebsübergang ist auch vorherigem Übergang zu widersprechen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 15.12.2022, 2 AZR 99/22, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2023, S. 143
Entwurf zur Arbeitszeiterfassung: 1:1-Umsetzung der gerichtlichen Vorgaben
Arbeit und Arbeitsrecht (AuA) 2023, Heft 5, S. 6
Begrenzung des immateriellen Schadensersatzes bei Verletzung des Auskunftsanspruchs?
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2023, S. 606 ff. - zusammen mit Dr. Katharina Fischer
Datenverarbeitung im Beschäftigungskontext
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 30.3.2023, C-34/21, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2023, S. 282 f.
Entwurf zur Arbeitszeiterfassung – 1:1 Umsetzung der gerichtlichen Vorgaben
Arbeit und Arbeitsrecht (AuA) 2023, Heft 5, S. 6
Kein Schadensersatzanspruch bei einer Verletzung der Auskunftspflicht nach Art. 15 DS-GVO
Urteilsanmerkung zu LAG Nürnberg v. 25.1.2023, 4 Sa 201/22, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2023 S. 237
Arbeitszeit: 1:1-Umsetzung der gerichtlichen Vorgaben durch Referentenentwurf?
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2023, S. 221 ff.
Der Referentenentwurf zur Neuregelung des Arbeitszeitgesetz
Compliance - Ausgabe Mai 2023, S. 2
Wiedereinsetzung in den vorherigen Stand bei unwirksamer Revisionseinlegung per Telefax
jurisPR-StrafR 8/2023 Anm. 4
Annahmeverzugslohn und ernsthafte Bewerbungsbemühungen
Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 30.9.2022, 6 Sa 280/22, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2023, S. 214
Beschäftigtendatenschutz ohne nationale Rechtsgrundlage?
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2023, Editorial Heft 8, S. III
Selbstständige Anfechtbarkeit des europäischen Haftbefehls
jurisPR-StrafR 7(2023 Anm 3
Versetzung ins Ausland ist qua Direktionsrecht möglich
Urteilsanmerkung zu BAG v. 30.11.2022, 5 AZR 336/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2023, S. 127
Der datenschutzrechtliche Auskunftsanspruch im arbeitsrechtlichen Mandat
Neue Juristische Wochenschrift (NJW) 2023, S. 1108 ff.
Kommentierung des Kapitels „Betriebsübergang“
Tschöpe, Arbeitsrechtshandbuch, 13. Aufl., Köln 2023
Kommentierung des Kapitels „Arbeitnehmerhaftung“
Tschöpe, Arbeitsrechtshandbuch, 13. Aufl., Köln 2023
Verletzung der DSGVO allein begründet immateriellen Schaden
Urteilsanmerkung zu ArbG Oldenburg v. 9.2.2023, 3 Ca 150/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2023, S. 187
Fehlende Anordnungsbefugnis der Finanzbehörde bei EEA, Anm. zu EuGH, Urt. v. 2.3.023 – C-16/22
jurisPR-StrafR 6/2023 Anm. 2
Sonderkündigungsschutz für Vorfeldinitiatoren von Betriebsratswahlen
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2023, S. 93 ff. (zusammen mit Matthias Mai)
Unterlassene Arbeitslosmeldung allein keine Böswilligkeit bei Annahmeverzug
Urteilsanmerkung zu BAG v. 12.10.2022, 5 AZR 30/22, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht - RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2023, S. 221
Duzen und Gendern qua Direktionsrecht?
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2023, S. 139 ff. (zusammen mit Julia Sontheimer)
Pflicht zur Erfassung der Arbeitszeit
KammerSpiegel der Ingenieurkammer-Bau NRW 03/2023, S. 3 ff.
Urlaub ohne Ende: Verfall und Verjährung
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2023, S. 86 ff.
Fehlende interne Stellenausschreibung nicht im Gerichtsverfahren nachholbar
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 11.10.2022, 1 ABR 16/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2023, S. 92
Ein Rückblick auf das Kalenderjahr 2022 – Top 50 der arbeitsrechtlichen Entscheidungen
Arbeitsrechtliche Entscheidungen (AE) 2023, S. 9 ff.
Urlaubstage sind bei Mehrarbeitszuschlägen zu berücksichtigen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 16.11.2022, 10 AZR 210/19, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2023, S. 76
Kein Mitbestimmungsrecht bei Verbot der Handynutzung während Arbeitszeit
Entscheidungsanmerkung zu LAG Niedersachsen v. 13.10.2022, 3 TaBV 24/22, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2023, S. 166
Späterer Sonderkündigungsschutz macht Auflösungsantrag nicht unzulässig
Urteilsanmerkung zu BAG v. 27.9.2022, 2 AZR 92/22, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2023, S. 48
Anforderungen an den Anfangsverdacht der Geldwäsche
jurisPR-StrafR 3/2023 Anm. 3
Verpflichtung der Arbeitgeber zur tatsächlichen Erfassung der Arbeitszeit
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 13.9.2022, 1 ABR 22/21, Arbeitsschutz in Recht und Praxis (ARP) 2023, S. 49 ff.
Annahmeverzugslohn nur bei Auskunft über Bewerbungsbemühungen
Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v 30.9.2022, 6 Sa 280/22, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2023, S. 111
Tarifvertrag darf sachgrundlose Befristung für maximal 6 Jahre erlauben
Urteilsanmerkung zu BAG v. 20.7.2022, 7 AZR 247/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2023, S. 33
Unzuständigkeit der Arbeitsgerichte für Geschäftsführerklagen
Entscheidungsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 29.8.2022, 26 Ta 1171/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2023, S. 35
Update Antidiskriminierungsrecht – Rechtsprechungsreport 2022
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2023, S. 31 ff. (zusammen mit Dr. Christian Hoppe)
Abhängige oder freie Beschäftigung – Risiko Scheinselbständigkeit
www.cio.de - Beitrag vom 19.01.2023
WeiterlesenZeiterfassung: Geklärtes und Ungeklärtes
Kurzanmerkung zu BAG v. 13.9.2022, 1 ABR 22/21, ComplianceBerater (CB) 2023, S. 48 f.
Videoaufzeichnung unterliegt Beweisverwertungsverbot
Urteilsanmerkung zu LAG Niedersachsen v. 6.7.2022, 8 Sa 1149/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2023, S. 17
Erfurt locuta: Arbeitszeit ist tatsächlich zu erfassen
zugleich Anmerkung zu BAG v. 13.9.2022, 1 ABR 22/21; zusammen mit Katharina Fischer, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2023, S. 1 ff.
Die §§ 100a ff. StPO und das Gefahrenabwehrrecht: Beobachtungen zum Nebeneinander zweier Regelungsregime
StV-Spezial 1/2023, S. 45 ff.
Strafbarkeit des AGG-Hopping
jurisPR-StrafR 22/2022 Anm. 1
Die 15 wichtigen Entscheidungen des BAG im Jahr 2022
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht - RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2023, S. 1 ff. - zusammen mit Lukas Diepenthal
Sekundäre Darlegungslast des Arbeitnehmers im Kündigungsschutzprozess
Urteilsanmerkung zu BAG v. 27.09.2022, 2 AZR 508/21, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2023, S. 55
Urlaubsansprüche nach Elternzeit verfallen nicht entsprechend § 7 III BUrlG
Urteilsanmerkung zu BAG v. 5.7.2022, 9 AZR 341/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 386
Arbeitgeber muss Vergütung bei Betretungsverbot „zur Prävention“ zahlen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 10.8.2022, 5 AZR 154/22, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 387
Ne bis in idem im Auslieferungsrecht – Klarstellung durch den EuGH
jurisPR-StrafR 19/2022 Anm. 1
Annahmeverzug nach Vorlage eines negativen Corona-Tests
Urteilsanmerkung zu BAG v. 10.8.2022, 5 AZR 154/22, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 667
Keine Kündigung des Datenschutzbeauftragten bei reiner Amtspflichtverletzung
Urteilsanmerkung zu ArbG Heilbronn v. 29.9.2022, 8 Ca 135/22, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 598
AGG-Hopping stellt nicht ohne Weiteres eine strafbare Täuschung dar
Entscheidungsanmerkung zu BGH v. 4.5.2022, 1 StR 3/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 366
„Quiet Quitting“: Pflichtverletzung oder Vertragserfüllung?
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 579 ff.
Einseitige Anordnung zu Corona-Tests zulässig
Urteilsanmerkung zu BAG v. 1.6.22, 5 AZR 28/22, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 613
Verjährungsbeginn bei Urlaub nur nach arbeitgeberseitiger Unterrichtung
Urteilsanmerkung zu EuGH v 22.09.22, C-120/21, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 612
Vorlagebeschluss zur Diskriminierung durch Kündigung wegen Kirchenaustritt
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 21.7.2022, 2 AZR 130/21 [A], Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 351
PCR-Tests dürfen per Direktionsrecht angeordnet werden
Urteilsanmerkung zu BAG v. 1.6.2022, 5 AZR 28/22, Arbeitsschutz in Recht und Praxis (ARP) 2022, S. 349 ff.
Kein Schadensersatz nach DSGVO für „bloßen Ärger“
Anmerkung zum Schlussantrag des Generalanwalts am EuGH v. 6.10.2022, C-300/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 538
Auskunft für Betriebsrat nur bei Einhaltung von DSGVO-Schutzmaßnahmen
Entscheidungsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 20.5.2022,12 TaBV 4/21, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 559
Arbeitnehmer tragen weiterhin die Darlegungslast im Überstundenprozess
Urteilsanmerkung zu BAG v. 4.5.2022, 5 AZR 359/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 310
Vorabentscheidungsersuchen zur Prüfung der Rechtmäßigkeit von Altersgrenzen bei persönlichen Assistenzen für behinderte Menschen
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 24.2.2022, 8 AZR 208/21 (A), Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 309
Anlaufen der Kündigungserklärungsfrist bei Compliance-Untersuchungen
Anmerkung zu BAG v. 5.5.2022, 2 AZR 483/21, Compliance Berater (CB) 2022, S. 407 f.
Urlaub bis in alle Ewigkeit?
EFAR - Expertenforum Arbeitsrecht v. 26.9.2022 - zugleich Anmerkung zu EuGH, Urt. v. 22.9.2022, C-120/21
Unterschreitung der Normalleistung um 1/3 kann Kündigung rechtfertigen
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 3.5.2022, 4 Sa 548/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 294
Gesetzlicher Zusatzurlaub verfällt auch ohne arbeitgeberseitigen Hinweis bei fehlender Kenntnis von Schwerbehinderung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 26.4.2022, 9 AZR 367/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, 292
Zugriff auf GPS-Standortdaten von Multi-Media-Systemen
RAW - Recht | Automobil | Wirtschaft 2022, S. 174 ff.
Rezension von Germelmann/Matthes/Prütting, Arbeitsgerichtsgesetz, 10. Aufl. 2022
Arbeitsrechtliche Entscheidungen (AE) 2022, S. 196 f.
Mitbestimmungsrecht des Gesamtbetriebsrats bei Einführung neuer, unternehmensweit genutzter Software
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 8.3.2022, 1 ABR 20/21, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2022, S. 535 f.
Hinweisgeberschutzgesetz: Handlungsbedarf für Unternehmen und Personalabteilungen
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 441 ff.
Schadensersatzhöhe bei Verletzung des datenschutzrechtlichen Auskunftsanspruchs
Urteilsanmerkung zu BAG v. 5.5.2022, 2 AZR 363/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 457
Keine Heilung von Verfahrensfehlern bei Erlass einer Allgemeinverbindlichkeitserklärung
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 23.2.2022, 10 ABR 33/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 275
Lohnanspruch trotz Erkrankung nach Reise in Hochrisikogebiet
Urteilsanmerkung zu ArbG Kiel v. 27.6.2022, 5 Ca 229 f/22, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 499
Mehrarbeit – Abgeltung von Überstunden?
Arbeit und Arbeitsrecht (AuA) 2022, Heft 9, S. 8 ff.
Sind Sie eigentlich geimpft?
zusammen mit Matthias Mai, Zeitschrift für Arbeitsrecht im Unternehmen (ZAU) 2022, S. 518 ff.
Eine unternehmerische Entscheidung obliegt nur einer Willkürkontrolle
Urteilsanmerkung zu LAG Rheinland-Pfalz v. 27.1.2022, 2 Sa 242/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 277
Bei Massenentlassung in Wellen ist die Anzahl der Beschäftigten zu Beginn maßgeblich
Urteilsanmerkung zu LAG Hamburg v. 3.2.2022, 3 Sa 16/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 278
Gesetz zur weiteren Umsetzung der europäischen Vereinbarkeitsrichtlinie – praktische Auswirkungen
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 419 ff.
Keine Anscheinsvollmacht bei nur vom BR-Vorsitzenden unterzeichneter Betriebsvereinbarung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 8.2.2022, 1 AZR 233/21, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 446
Aktuelle Rechtsprechung zum Betriebsübergang – Ein Überblick
ArbRAktuell (ArbeitsrechtAktuell) 2022, S. 396 ff.
Die Staatsanwaltschaft als Anordnungsbehörde bei einer Europöischen Ermittlungsanordnung
jurisPR-StrafR 14/2022 Anm. 2
Rechtsmittel gegen nicht konkretisierte Beschlagnahmeanordnung
jurisPR-StrafR 14/2022 Anm. 4
Außerparlamentarische Abgeordnetenbestechung?
jurisPR-StrafR 14/2022 Anm. 1
Kein Sozialplan bei Betriebsratsgründung erst nach Stilllegungsbeginn
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 8.2.2022, 1 ABR 2/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 240
Rezension zu Kollmer/Klindt/Schucht, Arbeitsschutzgesetz, 4. Aufl., 2021
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2022, S. 969
Ausnahmen vom Verbot sachgrundloser Befristungen bei Vorbeschäftigung
Anmerkung zu BAG v. 15.12.2021, 7 AZR 530/20, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2022, S. 441 f.
Einrichtungsbezogene Impfpflicht ist verfassungsgemäß
Entscheidungsanmerkung zu BVerfG v. 27.4.2022, 1 BvR 2649/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 227
Nichtausstempeln für Raucherpausen rechtfertigt Kündigung
Urteilsanmerkung zu LAG Thüringen v. 3.5.2022, 1 Sa 18/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 350
Bindungswirkung von Asylentscheidungen anderer EU-Mitgliedstaaten?
jurisPR-StrafR 11/2022 Anm. 3
Dienstliche Erklärung des Staatsanwalts und Beweisverwertungsverbote
jurisPR-StrafR 11/2022 Anm. 4
Höchstbetragsregelung im Sozialplan stellt keine Diskriminierung Älterer dar
Urteilsanmerkung zu BAG v. 8.2.2022, 1 AZR 252/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 212
Kein Anspruch auf Dankes- und Gute-Wünsche-Formel im Arbeitszeugnis
Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.1.2022, 9 AZR 146/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 211
Nur sofort annehmbarer Aufhebungsvertrag stellt kein unfaires Verhandeln dar
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.2.2022, 6 AZR 333/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 213
Ausschluss der Einziehung nach § 73e Abs. 1 StGB bei vorheriger Befriedigung des Verletzten durch einen anderen Einziehungsschuldner
jurisPR-StrafR 11/2022 Anm. 1
Nacherfüllungsanspruch auf tarifliche Freistellungstage bei Arbeitsunfähigkeit
Urteilsanmerkung zu BAG v. 23.2.2022, 10 AZR 99/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell 2022), S. 312
Verschwiegenheitsklauseln im Lichte des Geschäftsgeheimnisschutzgesetzes
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2022, S. 809 ff. - zusammen mit Dr. Katharina Fischer
Schadensersatz für Arbeitnehmernennung auf Unternehmenswebsite
Urteilsanmerkung zu ArbG Neuruppin v. 14.12.2021, 2 Ca 554/21, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 334
Urlaub bis in alle Ewigkeit?
Editorial in der Neuen Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2022, Heft 11, S. III
Causa Cum/Ex finita? – Die steuerstrafrechtliche Bewertung von Cum/Ex-Transaktionen nach den Grundsatzurteilen von BGH und BFH
DStR 2022, 1022 (mit Dr. Matthias Sartorius)
Es droht eine Welle von Klagen auf Urlaubsabgeltung
Kommentierung der Schlussanträge des Generalanwalts am EuGH v. 5.5.2022, Rs. 120/21, Zeitschrift für Arbeitsrecht im Unternehmen (ZAU) 2022, S. 300 f.
Pandemie sticht Persönlichkeitsrecht
Kommentierung von BAG v. 1.6.2022, 5 AZR 28/22, LegalTribuneOnline (www.lto.de) v. 1.6.2022
Rückzahlungsklausel muss unverschuldete Leistungsunfähigkeit ausnehmen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 1.3.2022, 9 AZR 260/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 180
Freistellung ungeimpfter Mitarbeiter im Seniorenheim rechtmäßig
Urteilsanmerkung zu ArbG Gießen v. 12.4.2022 – 5 Ga 1/22, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 268
Keine Verjährung von Urlaub bei Verletzung arbeitgeberseitiger Unterrichtungsobliegenheit
Anmerkung zum Schlussantrag des Generalanwalts am EuGH v. 5.5.2022, C-121/20, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 257
Das Kopftuch in der Kita
KiTa Aktuell 2022, Heft 2, S. 20 ff.
Kein Mindestlohn bei 6-monatigem Pflichtpraktikum zur Studienzulassung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.01.2022, 5 AZR 217/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 150
Verstoß gegen Maskenpflicht rechtfertigt fristlose Kündigung
Urteilsanmerkung zu ArbG Krefeld v. 13.1.2022, 2 Ca 1328/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 242
Überstunden muss immer noch der Arbeitnehmer nachweisen
Legal Tribune Online v. 4.5.2022 - Urteilsanmerkung zu BAG, Urt. v. 4.5.2022, Az: 5 AZR 359/21
Keine anlasslose Anordnung von Coronatests
Urteilsanmerkung zu ArbG Villingen-Schwenningen v. 22.10.2021, 2 Ca 52/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 137
Regulierung der Plattformarbeit: Der EU-Richtlinienentwurf
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 191 ff.
Vorlage einer Impfpassfälschung ist ein wichtiger Kündigungsgrund
Urteilsanmerkung zu ArbG Düsseldorf v. 18.2.2022, 11 Ca 5388/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 181
Catch-All-Klausel ist keine angemessene Geheimhaltungsmaßnahme
Urteilsanmerkung zu ArbG Aachen v. 13.1.2022, 8 Ca 1229/20, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 183
Fahrradlieferant muss Fahrrad und Mobiltelefon gestellt bekommen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 10.11.2021, 5 AZR 234/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 121
Datenschutzrechtlicher Anspruch auf Auskunft und Kopie
Urteilsanmerkung zu BAG v. 16.12.2021, 2 AZR 235/21, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 220
Wiederholter Arbeitszeitbetrug rechtfertigt bei langer Betriebszugehörigkeit keine Kündigung
Urteilsanmerkung zu ArbG Herne v. 10.12.2021, 5 Ca 1495/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 161
Vorabzuleitung der Massenentlassungsanzeige an die Agentur für Arbeit ist kein Wirksamkeitserfordernis
Urteilsanmerkung zu LAG Düsseldorf v. 13.10.2021, 12 Sa 279/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 102
Beginn der Kündigungserklärungsfrist bei Compliance-Untersuchungen im Unternehmen
jurisPR-StrafR 6/2022 Anm. 4
Zugriff auf Cloud-Inhalte im Ausland?
jurisPR-StrafR 6/2022 Anm. 1 (mit Dr. Basar)
Auskunft über und Kopie von personenbezogenen Daten
Urteilsanmerkung zu BAG v. 16.12.2021, 2 AZR 235/21, Neue Juristische Wochenschrift (NJW) 2022, S. 960 ff.
Berücksichtigung von Urlaubszeiten bei Berechnung von Mehrarbeitszuschlägen
Anmerkung zu EuGH v. 13.1.2022, C-514/20, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2022, S. 155 f.
Cocktailrezeptur ist kein schützenswertes Geschäftsgeheimnis
Urteilsanmerkung zu ArbG Hamburg v. 1.7.2021, 4 Ca 17/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 134
Arbeitgeber dürfen ihre Mitarbeiter zu PCR-Tests verpflichten
Anmerkung zu LAG München v. 26.10.2021, 9 Sa 332/21, Arbeitsschutz in Recht und Praxis (ARP) 2022, S. 94 ff.
Top 50 der arbeitsrechtlichen Entscheidungen aus 2021
Arbeitsrechtliche Entscheidungen (AE) 2022, S. 9 ff.
Rezension von Byers, Mitarbeiterkontrollen, 2. Aufl., 2022
Arbeitsrechtliche Entscheidungen (AE) 2022, S. 70
Rezension von Däubler/Klebe/Wedde, BetrVG, 18. Aufl., 2022
Arbeitsrechtliche Entscheidungen (AE) 2022, S. 65 f,
Kein Anspruch auf Durchführung eines bEM
Urteilsanmerkung zu BAG v. 7.9.2021, 9 AZR 571/20, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 161
Keine Nachgewährung von Urlaub bei Quarantäne
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 13.12.2021, 2 Sa 488/21, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 162
Pandemiebedingte Schließungen kein Betriebsrisiko des Arbeitgebers
Urteilsanmerkung zu BAG v. 13.10.2021, 5 AZR 211/21, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 160
Grenzen des Durchsuchungsbeschlusses als Maßstab für die Durchsicht von Daten
jurisPR-StrafR 4/2022 Anm. 2
Rezension zu Willemsen/Hohenstatt/Schweibert/Seibt: Umstrukturierung und Übertragung von Unternehmen, 6. Aufl., 2021
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2022, S. 250
Ab wann wird es unfair?
Kommentierung des Urteils des BAG v. 24.2.2021, 6 AZR 333/21, LegalTribuneOnline (www.lto.de) v. 24.2.2022
Unionsrechtliche Prägungen des deutschen Arbeitsrechts durch Vorabentscheidungsverfahrens
Recht der Arbeit (RdA) 2022, S. 19 ff. - zusammen mit Katharina Fischer
Ablösung einer betrieblichen Übung ist durch Betriebsvereinbarung möglich
Urteilsanmerkung zu BAG v. 17.8.2021, 1 AZR 50/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 53
Keine Erheblichkeitsschwelle für Entschädigung nach DS-GVO
Urteilsanmerkung zu LAG Niedersachsen v. 22.10.2021, 16 Sa 761/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 54 - zusammen mit Matthias Mai
Verschulden in der Pandemie ausnahmsweise berücksichtigen – Ein Vorschlag für das vom BVerfG geforderte Triage-Gesetz
jurisPR-StrafR 1/2022 Anm. 1
Beschäftigtendatenschutz – Aktuelle Entwicklungen des Jahres 2021
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 61 ff. - zusammen mit Dr. Sebastian Ritz
Kenntniszurechnung des Leiters Compliance bei Kündigung
Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 03.11.2021, 10 Sa 7/21, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 111
Pandemie und Rechtsprechung: 10 wichtige Entscheidungen aus dem Jahr 2021
ArbRAktuell 2022, S. 29 ff. - zusammen mit Sönke Oltmanns
Annahmeverzug nach Betriebsübergang erfordert erneutes Arbeitsangebot gegenüber Erwerber
Urteilsanmerkung zu ArbG Elmshorn v. 16.12.2021, 1 Ca 305b / 21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 54
Möglichkeit der Verfahrensaussetzung bei anhängigem Vorabentscheidungsverfahren
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 28.7.2021, 10 AZR 397/20 (A), Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 33
Anforderungen an die Verarbeitung von Gesundheitsdaten im Arbeitsverhältnis
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 26.8.2021, 8 AZR 253/20 (A)), Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 34
Kündigungen von ungeimpften Arbeitnehmern im Pflege- und Gesundheitssektor?
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 22 ff.
Soll-Angaben bei der Massenentlassungsanzeige sind verpflichtend
Urteilsanmerkung zu LAG Hessen v. 25.6.2021, 14 Sa 1225/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 36 - zusammen mit Matthias Mai
Beweiskraft ärztlicher Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2022, S. 97 ff. (zusammen mit Matthias Mai)
Verpflichtung des Fahrzeugherstellers zur Auskunft über GPS-Daten
jurisPR-StrafR 1/2022 Anm. 4
Zeiten geleisteter Kurzarbeit reduzieren den Urlaubsanspruch
Urteilsanmerkung zu BAG v. 30.11.2021, 9 AZR 234/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 12
Das Direktionsrecht umfasst die Anordnung von PCR-Tests
Urteilsanmerkung zu LAG München v. 26.10.2021, 9 Sa 332/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 20
Update Antidiskriminierungsrecht – Rechtsprechungs-Report 2021
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2022, S. 1 ff. - zusammen mit Christian Hoppe
Corona-Sonderzahlung ist pfändbar
Urteilsanmerkung zu ArbG Bautzen 17.2.2021, 3 Ca 3145/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 15
Initiativrecht zur Einführung einer technischen Arbeitszeiterfassung
Entscheidungsanmerkung zu LAG Düsseldorf v. 24.8.2021, 3 TabV 29/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2022, S. 14
Zur Erschütterung des Beweiswerts einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 8.9.2021, 5 AZR 149/21, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2022, S. 23 f.
Wirksame Verpflichtung zu Corona-Tests durch Arbeitgeber
Urteilsanmerkung zu LAG München v. 26.10.2021, 9 Sa 332/21, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2022, S. 52
Rezension zu Neumann/Fenski/Kühn, 12. Aufl., 2021, Bundesurlaubsgesetz
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2021, S. 1765
Arbeitsrecht der nächsten Legislatur – Der Koalitionsvertrag von SPD, Bündnis 90/Grüne und FDP
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 649 ff. - zusammen mit Sebastian Ritz
3G im Betrieb und Homeoffice: Fragestellungen bei Umsetzung der neuen gesetzlichen Vorgaben
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2021, S. 1679 ff.
Kurzarbeit führt zur anteiligen Kürzung von Urlaubsansprüchen
Expertenforum Arbeitsrecht (www.efarbeitsrecht.net) v. 1.12.2021
Grundsätzliche Erstattungsfähigkeit von Ermittlungskosten im Arbeitsrecht
ComplianceBerater (CB) 2021, S. 477 ff. - zusammen mit Sönke Oltmanns
Fahrradlieferanten haben Anspruch auf Dienstfahrrad und Diensthandy
Urteilsanmerkung zu BAG v. 10.11.2021, 5 AZR 334/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 634
Arbeitsvertragliche Bezugnahmeklausel auf geltende Tarifverträge ist wirksam
Urteilsanmerkung zu BAG v. 16.6.2021, 10 AZR 31/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 439
Eine Pauschalvergütungsabrede für Überstunden ist unabhängig vom Verdienst des Arbeitnehmers wirksam
Urteilsanmerkung zu LAG Mecklenburg-Vorpommern v. 14.9.2021, 2 Sa 26/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 441
Testpflicht am Arbeitsplatz und zurück zum Homeoffice
LegalTribuneOnline (www.lto.de) v. 16.11.2021
„Junges Team“ bei start-up kein Diskriminierungsindiz
Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 1.7.2021, 5 Sa 1573/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 426
Widerspruchsrecht bei Betriebsübergang künftig nur bei kausalen Unterrichtungsfehlern?
Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.7.2021, 2 AZR 6/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 424
Initiativrecht des Betriebsrats für Einführung von Arbeitszeiterfassung
Entscheidungsanmerkung zu LAG München v. 10.8.2021, 3 TaBV 31/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 425
Corona-Lockdown kein Fall des Betriebsrisikos
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2021, Heft 21, Editorial
WeiterlesenAkteneinsicht im Beschwerdeverfahren gegen einen Vermögensarrest
jurisPR-StrafR 21/2021, Anm. 5
Rechtsanwaltskosten für Aufklärungsmaßnahmen bei Pflichtverletzung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 29.4.2021, 8 AZR 276/20, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2021, S. 628
Kein Anspruch auf Tätigkeit aus dem Homeoffice
Urteilsanmerkung zu LAG München v. 26.8.2021, 3 SaGa 13/21, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2021, S. 629
Zuweisung eines Vorgesetzten in einem anderen Betrieb begründet keine Eingliederung in diesen Betrieb
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 26.5.2021, 7 ABR 17/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 409
Rezension zu Bayreuther/Salamon, Betriebsbedingte Kündigung, Massenentlassung, Interessenausgleich und Sozialplan, 2021
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2021, S. 1459
EuGH-Vorlage zur Abberufung des Datenschutzbeauftragten wegen gleichzeitigen Betriebsratsvorsitzes
Urteilsanmerkung zu BAG v. 27.4.2021, 9 AZR 383/19 (A), Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2021, S. 630 ff.
Kein Lohnanspruch bei Corona-Lockdown
Kommentierung des Urteils des Bundesarbeitsgerichts v. 13.10.2021, 5 AZR 211/21
WeiterlesenBetriebsrat hat Initiativrecht für Einführung elektronischer Zeiterfassung
Entscheidungsanmerkung zu LAG München v. 10.8.2021, 3 TaBV 31/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 392
Keine Beschäftigung ohne Mund-Nasen-Bedeckung
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 12.4.2021, 2 SaGa 1/21, Arbeitsschutz in Recht und Praxis (ARP) 2021, S. 321 ff.
Behördliche Quarantäne führt nicht zur Nachgewähr von Urlaub
Urteilsanmerkung zu ArbG Bonn v. 7.7.2021, 2 Ca 504/21, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 377
Kein Annahmeverzugslohn bei Verweigerung befristeter Weiterarbeit bei Betriebserwerber nach Widerspruch gegen Betriebsübergang
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.5.2021, 5 AZR 420/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 375
Unverhältnismäßigkeit der Untersuchungshaft trotz erstinstanzlicher Verurteilung
jurisPR-StrafR 19/2021, Anm. 5
Das gesetzliche Fragerecht für Unternehmen nach dem Impfstatus
zusammen mit Dr. Katharina Fischer, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 489 ff.
Hinreichende Gewährleistung sicherer und verschlüsselter Kommunikation für Einigungsstellensitzungen durch marktgängige Videosysteme
Entscheidungsanmerkung zu LAG Köln v. 25.6.21, 9 TaBV 7/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 512
Rezension zu Gercke/Kraft/Richter, Arbeitsstrafrecht, 3. Aufl., 2021
Arbeitsrechtliche Entscheidungen (AE) 2021, S. 165
Überprüfung von Auslieferungsersuchen von Drittstaaten mit fragwürdiger Menschenrechtslage anhand der Voraussetzungen des Art. 3 Abs. 2 EuAlÜbk bzw. § 6 Abs. 2 IRG
jurisPR-StrafR 18/2021, Anm. 5
Das „kleine“ gesetzliche Fragerecht nach dem Impfstatus
Expertenforum Arbeitsrecht (www.efarbeitsrecht.net) v. 8.9.2021
Schadensersatz für verspätete Beantwortung des Auskunftsanspruchs
Urteilsanmerkung zu LAG Hamm v. 11.5.2021, 6 Sa 1260/21, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2021, S. 517
Mitbestimmung bei Einführung von Microsoft Office 365-Produkten
Entscheidungsanmerkung zu LAG Köln v. 21.5.2021, 9 TaBV 28/20, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2021, S. 519
Beteiligung von Durchsuchungsbetroffenen bei der Durchsicht von vorläufig sichergestellten Unterlagen
jurisPR-StrafR 18/2021, Anm. 3
Wesentliche Neuerungen in der SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung ab 10.9.2021
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2021, Heft 17, S. VIII
Aktuelle Rechtsprechung zum Betriebsübergang – ein Überblick
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 460 ff.
Kündigung wegen Krankheit keine unzulässige Maßregelung im Kleinbetrieb
Urteilsanmerkung zu BAG v. 20.5.2021, 2 AZR 560/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 339
Auskunftsanspruch muss sich nicht auf bestimmte Daten beziehen
Urteilsanmerkung zu BGH v. 15.6.2021, VI ZR 576/19, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 442
Datenschutzrechtlicher Auskunftsanspruch erfordert keine Präzisierung der begehrten Daten
Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 17.3.2021, 21 Sa 43/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 321
Intransparente Rückzahlungsklausel bei Bezugnahme auf etwaige anderslautende betriebliche Regelungen
Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 23.4.2021, 12 Sa 1122/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 324
Zur Haftung des (ehemaligen) Arbeitnehmers wegen Vorsatzes bei pauschaler vertraglicher Ausschlussklausel in Arbeitsvertrag
Urteilsanmerkung zu BAG v. 26.11.2020, 8 AZR 58/20, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2021, S. 476 f.
Schutz von Geschäftsgeheimnissen
Bearbeitung des Kapitels XI, S. 911 - 919, in: Gewerblicher Rechtsschutz, Urheber-, Presse- und Kartellrecht, Beck`sche Formularsammlung, 6. Aufl., 2021
WeiterlesenDie Krux mit dem Kopftuch
Editorial - Neue Zeitschrift für Gesellschaftsrecht (NZG) 2021, S. 1041 ff.
Bestimmtheit des Klagantrags auf Überlassung einer Datenkopie
Urteilsanmerkung zu BAG v. 27.4.2021, 2 AZR 342/20, Neue Juristische Wochenschrift (NJW) 2021, S. 2379 ff.
Überlassung von Datenkopien erfordert hinreichend bestimmten Klageantrag
Urteilsanmerkung zu BAG v. 27.4.2021, 2 AZR 342/20, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2021, S. 455
Gerichte dürfen bei Kopftuchverboten das Gewicht der Religionsfreiheit werten
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 15.7.2021, C-341/19 und C-804/18, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2021, S. 448
Unwirksame Kurzarbeits-Betriebsvereinbarung mangels Namensnennung
Urteilsanmerkung zu ArbG Kiel v. 30.3.2021, 3 Ca 1779 e/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 305
Arbeitgeber darf Beschlussfassung des Betriebsrats mit Nichtwissen bestreiten
Entscheidungsanmerkung zu LAG Hessen v. 8.2.2021, 16 TaBV 185/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 301
Rechtmäßigkeit der Personaldatenübermittlung in die USA
Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 25.2.2021, 17 Sa 37/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 285
Das Tragen von Kopftüchern am Arbeitsplatz kann verboten werden
Anmerkung zu EuGH v. 15.7.2021 - C-341/19 und C-804/18, LegalTribuneOnline (www.lto.de) v. 15.7.2021
WeiterlesenKein Homeoffice-Angebot vor Beendigungskündigung notwendig
Urteilsanmerkung zu LAG Berlin Brandenburg v. 24.3.2021, 4 Sa 1243/20, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2021, S. 396
Maskenpflicht überwiegt Beschäftigungsinteresse einzelner Arbeitnehmer
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 12.4.2021, 2 SaGa 1/21, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 300
Kein betriebsverfassungsrechtlicher Durchführungsanspruch bei Leistungsbestimmung nach billigem Ermessen
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 23.2.2021, 1 ABR 12/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 268
Betriebsrat muss Vorliegen unzulässiger Benachteiligung beweisen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 20.1.2021, 7 AZR 52/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 266
Einführung eines neuen Wiederaufnahmegrundes: Das Ende der Blütezeit der Freiheit?
Haufe Online
Weiterlesen„Räumliche“ Grenzen von (IT-)Durchsuchungen in Unternehmen – ein Beitrag zur Abgrenzung zwischen § 102 StPO und § 103 StPO
NStZ 2021, S. 390-395
Kurzarbeit unwirksam: Arbeitsgericht erkennt Betriebsvereinbarung ohne vollständige Namensliste nicht an
Expertenforum Arbeitsrecht - EFAR v. 10.06.2021
WeiterlesenDie wichtigsten Neuerungen durch das Betriebsrätemodernisierungsgesetz
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 313 ff.
WeiterlesenRechtwidrige Gewährung von Akteneinsicht an Dritte – Folgen und effektiver nachträglicher Rechtsschutz
StraFo 2021, 418
Richtiger Adressat einer Einziehung wegen Hinterziehung von Lohnsteuer – Urteilsanmerkung zu BGH v. 10.03.2021, 1 StR 272/20
ZWH 2021, 215
Einziehung von Wertersatz beim Vorenthalten von Arbeitsentgelt – Urteilsanmerkung zu BayObLG v. 06.07.2020, 203 StRR 270/20
ZWH 2021, 185 (mit Dr. Moritz Lange)
Fristlose Kündigung beim Fernbleiben vom Betrieb aus Angst vor Ansteckung
Urteilsanmerkung zu ArbG Kiel v. 11.3.2021, 6 Ca 1912 c/20, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2021, S. 335
Maskenpflicht überwiegt Beschäftigungsinteresse einzelner Arbeitnehmer
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 12.4.2021, 2 SaGa 1/21, ArbRAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 300
Sind Crowdworker immer Arbeitnehmer? – Teil 2/2
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 285 ff. - zusammen mit Matthias Mai
Crowdworker ist bei engmaschigen Auftragsvorgaben Arbeitnehmer
Urteilsanmerkung zu BAG v. 1.12.2020, 9 AZR 102/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 211
Sind Crowdworker immer Arbeitnehmer? – Teil 1/2
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 261 ff. (zusammen mit Matthias Mai)
Wiedereinstellungsanspruch auch bei Kündigung in Insolvenz
Urteilsanmerkung zu ArbG Düsseldorf v. 3.12.2020, 10 Ca 3223/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 188
Die DS-GVO-Kopie: Höchstrichterlich weiterhin unklar
Editorial, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA), Heft 9/2021, S. III
Durchsuchung von Wohn- und Geschäftsräumen verletzt bei mangelnden Darlegungen zum Anfangsverdacht (hier: Geldwäsche, § 261 StGB) das Grundrecht der Betroffenen aus Art. 13 Abs. 1 GG
jurisPR-StrafR 9/2021 Anm. 1
Corona-Testpflicht per Betriebsvereinbarung
Urteilsanmerkung zu ArbG Offenbach v. 3.2.2021, 4 Ga 1/21, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2021, S. 279
Anforderungen an den Arrestgrund im Verfahren nach § 119 WpHG
jurisPR-StrafR 8/2021, Anm. 6
Vergleichsweise Erledigung des datenschutzrechtlichen Auskunftsanspruchs
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2021, S. 530 ff.
Kein Recht auf Betriebsratssitzungen in Präsenz bei Corona
Entscheidungsanmerkung zu ArbG Regensburg v. 7.12.2020, 2 BVGa 7/20, zusammen mit Matthias Mai, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 174
„Virtueller“ Gemeinschaftsbetrieb keine Betriebsänderung
Entscheidungsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 10.12.2020, 26 TaBVGa 1498/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 171
Vorlagepflicht eines letztinstanzlichen Gerichts bei Entscheidungserheblichkeit der Voraussetzungen einer Geldentschädigung bei Verstoß gegen DSGVO
Anmerkung zu BVerfG v. 14.01.2021, 1 BvR 2853/19, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2021, S. 235 f.
Unwirksamkeit einer formularvertraglichen Vereinbarung zur Einführung von Kurzarbeit
Urteilsanmerkung zu ArbG Frankfurt / Oder v. 10.2.2021, 1 Ca 1076/20, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 225
Strafrechtliche Ermittlungen zum Zwecke der Vermögensabschöpfung?
jurisPR-StrafR 7/2021, Anm. 2 (mit Pfister)
Keine Erfüllung des Mindestlohnanspruchs durch Sachleistungen
Entscheidungsanmerkung zu BayObLG v. 26.11.2020, 201 ObOWi 1381/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 150
Zur Einstufung von Rufbereitschaftszeiten als Arbeitszeit
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 9.3.2021, C-580/19, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2021, S. 217 f.
Unionsrechtliche Vorgaben zur Arbeitszeiteinstufung
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 173 ff.
Unwirksamkeit einer formularvertraglichen Regelung zur Kurzarbeit
Expertenforum Arbeitsrecht - EFAR v. 31.03.2021
Behinderung interner Ermittlungen als Kündigungsgrund
jurisPR-StrafR 6/2021 Anm. 5
Befreiung von verpflichtend vorgegebener Mund-Nase-Bedeckung nur bei detailliertem Nachweis der Unzumutbarkeit
Urteilsanmerkung zu ArbG Berlin v. 15.10.2020, 42 Ga 13034/20, zusammen mit Merle Kulbach, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 135
Die Krux mit dem Kopftuch: Der Entscheidungsvorschlag des Generalanwalts
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 145 ff.
Der irrlichternde 5. Strafsenat – kein heimlicher Zugriff auf Alt-Emails nach § 100a StPO
WiJ 1/2021, S. 19- 23
Ein Rückblick auf das Kalenderjahr 2020 – Top 50 der arbeitsrechtlichen Entscheidungen
Arbeitsrechtliche Entscheidungen (AE) 2021, S. 15 ff.
Tariflicher Mehrurlaub kann bei durchgehender Arbeitsunfähigkeit verfallen
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 107
Zuweisung von Homeoffice als milderes Mittel vor Änderungskündigung zur Verlagerung des Arbeitsorts
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 108
Impfpflicht im Arbeitsverhältnis
Neue Juristische Wochenschrift (NJW) 2021, S. 657 ff. (zusammen mit Katharina Fischer)
Pauschales Kopftuchverbot für Lehrer im Berliner Neutralitätsgesetz ist verfassungskonform auszulegen
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2021, S. 167
Maskenpflicht für Rathausmitarbeiter
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2021, S. 129 ff. (zusammen mit Merle Kulbach)
Strafrahmen bei Verstößen gegen das AWG
jurisPR-StrafR 4/2021, Anm. zu BGH, Beschl. v. 31.8.2020, AK 20/20
Darlegungs- und Beweislast für Rechtsweg in sog. aut-aut-Fällen
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 84 (zusammen mit Matthias Mai)
WeiterlesenKeine Versetzung bei kurzzeitiger Zuweisung eines anderen Arbeitsbereichs
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 83 (zusammen mit Matthias Mai)
WeiterlesenDie neue Auskunftspflicht für Unternehmensleiter in Kartellverfahren nach der 10. GWB-Novelle
BetriebsBerater (BB) 2021, S. 392 ff. (mit Gänswein)
Arbeitnehmerbegriff nach dem Entgelttransparenzgesetz
Neue Juristische Wochenschrift (NJW) 2021, S. 513 ff.
Darf der Arbeitgeber nach dem Impfstatus fragen?
Expertenforum Arbeitsrecht - EFAR v. 10.02.2021
Heimliche Handlungen – zur geplanten Einführung einer heimlichen Beschlagnahme
jurisPR-StrafR 3/2021 Anm. 1
GbR ist herrschendes Unternehmen im Konzern nur bei gemeinsamer Zweckverfolgung der Gesellschafter
zusammen mit Merle Kulbach, Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 16.9.2020, 3 TaBV 18/20, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2021, S. 55
Befristetes Recht auf Homeoffice: Die SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung und der Weg dahin
zusammen mit Sönke Oltmanns, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 64 ff
DSGVO – Risiken für Personaler: Auskunftsanspruch, Schadensersatz und Bußgelder
zusammen mit Sönke Oltmanns, Arbeit und Arbeitsrecht (AuA) 2021, Heft 2, S. 8 ff.
WeiterlesenEin Nachtarbeitszuschlag ist auch bei Unterschreitung von 25% angemessen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 15.7.2020, 10 AZR 123/19, GWR 2021, S. 18
Kooperationspflichten von Anbietern von Telemedien – eine Reform der Bestandsdatenauskunft?
jurisPR-StrafR 2/2021, Anm. 1
Keine Lohnfortzahlung im Anschluss an Sechs-Wochen-Zeitraum
Urteilsanmerkung zu BAG v. 12.12.2019, 5 AZR 505/18, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht – RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2020, S. 334
Referenzzeitraum zur Berechnung der Zahl der Entlassungen für Feststellung des Vorliegens einer Massenentlassung
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 11.11.2000, C-300/19, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2021, S. 29 f.
Pflicht zur Arbeitszeiterfassung
Urteilsanmerkung zu ArbG Emden v. 24.9.2020, 2 Ca 144/20, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2021, S. 13 ff.
Fristlose Kündigung wegen Datenlöschung nach Trennungswunsch
Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 17.09.2020, 17 Sa 8/20, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2021, S. 56
Update Antidiskriminierungsrecht – Rechtsprechungs-Report 2020,
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2021, S. 5 ff. (mit Hoppe)
Abzug für Aufwendungen bei der Einziehung in Abrechnungsbetrugsfällen
jurisPR-StrafR 1/2021 (mit Dr. Schwerdtfeger)
Kein Zugang zur Kantine – Impfpflicht für Arbeitnehmer?
Legal Tribune Online (www.lto.de)
Die Berücksichtigung von Art. 103 Abs. 2 GG bei Vorwürfen der Umsatzsteuerhinterziehung durch formell ordnungsgemäße Geltendmachung der Vorsteuer im organisierten System des Umsatzsteuerbetruges
jurisPR-StrafR 25/2020, Anm. 1 (mit Dr. Langrock)
Crowdworking: Auslaufmodell oder Arbeitsform der Zukunft?
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 639 ff.
Der datenschutzrechtliche Auskunftsanspruch in der arbeitsrechtlichen Praxis
AnwaltZertifikatOnline Arbeitsrecht (AnwZert ArbR) 2020, Nr. 24 Anm. 2
Kostenerstattung von Anwaltskosten für interne Ermittlungen
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2020, S. 1583 ff.
Vergleichsweise Verständigung nach Verfahrensbeendigung – Rechtliche Gestaltungsoptionen in der Praxis
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2019, S. 129 ff. (zusammen mit Richter Sönke Oltmanns)
WeiterlesenVersetzung ist auch bei Home-Office-Tätigkeit mitbestimmungspflichtig
1. Edition, 2019, Verlag C.H. Beck
WeiterlesenRechtmäßigkeit der Weisung zum Umzug in ein „Großraumbüro“Weiterlesen
Die Zumutungen des Rechtsstaats – Eine Anmerkung zu Zeugnisverweigerungsrechten im Parlamentarischen Untersuchungsausschuss
jurisPR-StrafR 24/2020, Anm. 1
Ein Crowdworker war Arbeitnehmer
Legal Tribune Online (www.lto.de)
Kostenerstattung von Anwaltskosten für interne Ermittlungen?
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2020, S. 1583 ff. (zusammen mit Ri ArbG Sönke Oltmanns)
Einführung von Kurzarbeit qua fristloser Änderungskündigung
Urteilsanmerkung zu ArbG Stuttgart v. 22.10.2020, 11 Ca 2950/20, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 633
Kein Verstoß gegen § 18 AWG durch Verkauf von Teilen eines Netzbettes
jurisPR-StrafR 22/2020, Anm. 5
Kein Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall und Entgeltzahlung an Feiertagen bei Prozessbeschäftigung, Urteilsanmerkung zu BAG v. 27.5.2020, 5 AZR 247/19
Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2020, S. 701 f.
Erlöschen des Urlaubsanspruchs nach 15 Monaten auch bei fortbestehender Arbeitsunfähigkeit ohne vorherigen Hinweis auf die Möglichkeit der Urlaubsnahme? Urteilsanmerkung zu BAG v. 7.7.2020, 9 AZR 401/19 (A)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 441
Gewerkschaftliches Handeln ist kein mitbestimmungspflichtiges Ordnungsverhalten, Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 28.7.2020, 1 ABR 41/48
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 442
Rezension von Thüsing/Wurth, Social Media im Betrieb, 2. Aufl., 2020
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2020, S. 1529
EuGH-Vorlage zur Zulässigkeit des Sonderkündigungsschutzes eines Datenschutzbeauftragten, Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 30.07.2020, 2 AZR 225/20 (A)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 462
Keine Duldung von Überstunden bei Vorliegen gebotener Gegenmaßnahmen, Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 28.7.2020, 1 ABR 18/19
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 461 (zusammen mit WisMit Matthias Mai)
EuGH-Vorlage zur Klärung der Berücksichtigungsfähigkeit von Urlaubstagen für tarifliche Mehrarbeitszuschläge, Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 17.6.2020, 10 AZR 210/19 (A)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 460
Buchbesprechung: Harte-Bavendamm/Ohly/Kalbfus: GeschGehG, Kommentar, 2020
Arbeitsrechtliche Entscheidungen (AE) 2020, S. 654
Selbstständige Einziehung und die Anforderungen an die Prüfung im Zwischenverfahren, Anm. zu OLG Oldenburg, Beschl. v. 10.8.2020 – 1 Ws 265/20
jurisPR-StrafR 19/2020, Anm. 3
Kündigungsfrist für (Fremd-)Geschäftsführer bemisst sich nach § 621 BGB, Urteilsanmerkung zu BAG v. 11.6.2020, 2 AZR 374/19
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 408
Aufklärung von Straftaten durch Private, Urteilsanmerkung zu OLG Düsseldorf v. 7.5.2020 – 10 U 178/19
juris PraxisReport Strafrecht 21/2020, Anm. 5
Wirksame Bestellung zum Datenschutzbeauftragten, Urteilsanmerkung zu LAG Niedersachsen v. 9.6.2020, 9 Sa 608/19
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2020, S. 571 ff.
Konkretisierung datenschutzrechtlicher Auskunftsansprüche, Urteilsanmerkung zu ArbG Bonn v. 16.7.2020, 3 Ca 2026/19
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2020, S. 614
Rufbereitschaft ist bei hoher Einschränkungsintensität als Arbeitszeit zu qualifizieren, Anmerkung zum Schlussantrag des Generalanwalts am EuGH v. 6.10.2020, C-580/19
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 427
Immaterieller Schadensersatz wegen Datenschutzverstoß: Höhe und Bemessungsfaktoren
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 565 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Mindestabstand, Masken, Lüften: Arbeitsschutz in Zeiten von Corona
LegalTribuneOnline (www.lto.de)
Aktuelle Rechtsprechung zum Betriebsübergang
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 464 ff.
Auflösung des Betriebsrats wegen Datenschutzverstößen, Entscheidungsanmerkung zu ArbG Iserlohn v. 14.1.2019, 2 BV 5/19
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2020, S. 504
Rezension zu DSGVO im Praxistest, Hrsg. Niko Härting und Lasse Konrad, 2020
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2020, S. 1166 f.
Massenentlassungsanzeige bei AirBerlin-Kündigungen fehlerhaft, Urteilsanmerkung zu BAG v. 27.2.2020, 8 AZR 215/19
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 366
EuGH-Vorlage zur Klärung, wann die Überlassung eines Leiharbeitnehmers noch „vorübergehend“ erfolgt (Entscheidungsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 13.5.2020, 15 Sa 1991/19)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 368
Rechtmäßigkeit der Weisung zum Umzug in ein „Großraumbüro“, Urteilsanmerkung zu LAG Rheinland-Pfalz v. 13.5.2020, 7 Sa 380/19
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2020, S. 556
Die Rolle ausländischer Pressevertreter im deutschen Strafprozess, Anm. zu BVerfG, Beschl. v. 18.8.2020 , 1 BvR 1918/20
jurisPR-StrafR 18/2020, Anm. 5
Zeiterfassungssystem per Fingerprint ist nicht erforderlich, Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 4.6.2020, 10 Sa 2130/19
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) GWR 2020, S. 389
Entschädigungsansprüche aus § 15 II AGG sind abtretbar und pfändbar, Entscheidungsanmerkung zu BGH v. 18.6.2020, IX ZB 11/19
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 384 (zusammen mit WisMit Matthias Mai)
8 Tipps für den Jobwechsel
LegalTribuneOnline (www.lto.de)
Korrekturen bei der Bestandsdatenauskunft – eine Lehrstunde für die Demokratie?
jurisPR-StrafR 16/2020, Anm. 2
Konzernbetriebsratszuständigkeit auch bei subjektiver Unmöglichkeit, Entscheidungsanmerkung zu LAG München v. 25.9.2019, 4 TaBV 52/18
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 399
Kein Anspruch des Arbeitnehmers auf Einschreiten der Datenaufsicht, Urteilsanmerkung zu VG Ansbach v. 16.3.2020, AN 14 K 19.00464
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 396
Die Nutzungspflicht des elektronischen Rechtsverkehrs: Unverhältnismäßige Einschränkung des Justizgewährungsanspruchs?
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2020, S. 897 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Bestrafung durch anderen EU-Mitgliedstaat als Auslieferungshindernis bei Ersuchen aus Drittstaaten (Anmerkung zu OLG Frankfurt a.M, Beschl. v. 19.5.2020, 2 AuslA 3/20)
jurisPR-StrafR 13/2020, Anm. 2
Anwaltskosten für interne Ermittlungen erstattungsfähig, Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 21.4.2020, 19 Sa 46/19
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2020, S. 445
Männliche Lehrkräfte dürfen monoedukativen Mädchensport unterrichten, Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.12.2019, 8 AZR 2/19
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 310
Korrekturen bei der Bestandsdatenauskunft – eine Lehrstunde für die Demokratie? (Anmerkung zu BVerfG, Beschl. v. 27.5.2020, 1 BvR 2618/12 u.a.)
jurisPR-StrafR 16/2020, Anm. 2
Rezension zu Schomburg/Lagodny (Hrsg.) Internationale Rechtshilfe in Strafsachen
StV 9/2019, S. 650
Ein Twitter-Verbot für Betriebsräte?
LegalTribuneOnline (www.lto.de)
Arbeitsschutzprogramm für die Fleischwirtschaft
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 311 ff.
Kein Auskunftsanspruch auf personenbezogene Daten bei unverhältnismäßig hohem Aufwand der Auskunftserteilung (Urteilsanmerkung zu LG Heidelberg v. 21.2.2020, 4 O 6/19)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 254 (zusammen mit Opitz)
Schwerbehinderung begründet keine Beschäftigungsgarantie (Urteilsanmerkung zu BAG v. 16.5.2019, 6 AZR 329/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 251
Unzulässigkeit einer per Telefax eingelegten Berufung (Urteilsanmerkung zu LAG Kiel v. 25.03.2020, 6 Sa 102/20)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht- RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2020, S. 392
Versetzung ist auch bei Home-Office-Tätigkeit mitbestimmungspflichtig (Entscheidungsanmerkung zu LAG Hessen v. 14.1.2020, 4 TaBV 5/19)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 270 (zusammen mit Opitz)
Rezension von „Arbeitsrechtlicher Umgang mit Pandemien“, Herausgeber Dahl/Göpfert/Helm, 2020
Arbeit und Arbeitsrecht (AuA) 2020, S. 445
chadensersatz für verspätete und unvollständige Beantwortung des datenschutzrechtlichen Auskunftsanspruchs (Urteilsanmerkung zu ArbG Düsseldorf v. 05.03.2020, 9 Ca 6557/18
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 367
Konzernbetriebsvereinbarung kann bei Betriebsübergang als Einzelbetriebsvereinbarung normativ weitergelten (Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 25.2.2020, 1 ABR 39/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 293
Corona-Warn-App: Nutzungspflicht für Arbeitnehmer? Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 275 ff.
Sozialschutz-Paket II: Änderungen bei Kurzarbeit, Arbeitslosengeld und Verfahrensrecht
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 275 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Rezension v. Kartell ComplianceRübenstahl/Hahn/Voet van Vormizeele (Hrsg.)
WiJ 2/2020, S. 86 f.
Unbeachtliche Zusicherungen bei politischer Verfolgung? (Anmerkung zu OLG Hamm v. 26.3.2020, 2 Ausl 15/19)
jurisPR-StrafR 11/2020, Anm. 5
Akteneinsicht für den Zeugenbeistand? (Anmerkung zu LG Hamburg v. 16.4.2019, 620 Qs 9/19)
jurisPR-StrafR 11/2020, Anm. 4
Pflicht für Arbeitszeiterfassung folgt für Arbeitgeber unmittelbar aus Art. 31 Abs. 2 der EU-Grundrechtecharta (Urteilsanmerkung zu ArbG Emden v. 20.2.2020, 2 Ca 94/19)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 232
“Chef, mir wird das alles zu viel” – Arbeitsrechtliche Überlastungsanzeige
LegalTribuneOnline (www.lto.de)
Arbeitsvertragliche Verfallklausel muss Verbote des § 309 Nr. 7 BGB nicht ausnehmen (Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.10.2019, 9 AZR 532/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 182
Hemmung der Unterbrechungsfristen wegen Infektionsschutzmaßnahmen – erste Überlegungen zu § 10 EGStPO
jurisPR StrafR, 7/2020, Anm. 2
Keine Entgeltfortzahlung trotz erneuter ärztlicher „Erstbescheinigung” (Urteilsanmerkung zu BAG v. 11.12.2019, 5 AZR 505/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 184 (zusammen mit Opitz)
Intransparenz einer Ausschlussklausel bei Erfassung unstreitiger Ansprüche (Urteilsanmerkung zu BAG v. 3.12.2019, 9 AZR 44/19)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 183
Der neue Entwurf zum Verbandssanktionengesetz (VerSanG) – Notizen zur Änderung von von § 1 VerSanG-E, § 17 VerSanG-E und dem Ende der “Verbandssanktionen-Todesstrafe”
jurisPR- StrafR 10/2020, Anm. 1
Muss ich Sommerurlaub auf Balkonien machen?
LegalTribuneOnline (www.lto.de)
Nun auch mit geseztlicher Grundlage – Virtuelle Beschlussfassung durch Betriebsräte
LegalTribuneOnline (www.lto.de, zusammen mit Fischer)
Arbeitsrecht und Corona 2.0 – Weitere gesetzliche Änderungen
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2020, S. 409 ff. (zusammen mit RAin Dr. Fischer)
Stresstest für die Arbeitsgerichtsbarkeit
Der Betrieb (DB) 2020, S. 841 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Anrufung der Einigungsstelle erfordert keinen Beschluss des Wirtschaftsausschusses (Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 17.12.2019, 1 ABR 25/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 164
Töten, um Leben zu retten?
FAZ, Einspruch v. 30.3.2020
Kontrolle in der Ausnahmesituation
LegalTribuneOnline (www.lto.de)
Top 50 der arbeitsrechtlichen Entscheidungen – Ein Rückblick auf das Kalenderjahr 2019
Arbeitsrechtliche Entscheidungen (AE) 2020, S. 13 ff.
Kündigung eines Datenschutzbeauftragten wegen Absinkens der Beschäftigtenzahl (Urteilsanmerkung zu BAG v. 5.12.2019, 2 AZR 223/19)
Entscneidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2020, S. 153 f.
Zur Einziehung von Wertersatz beim Drittbeteiligten im Falle einer Übertragung “nicht inkriminierten” Vermögens ohne rechtlichen Grund
jurisPR StrafR 3/2020, Anm. 4.
Mehrjährige Kumulierung von Urlaubsansprüchen bei fehlender Aufklärung (Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.10.2019, 9 AZR 98/19)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 100
Zur Arbeitnehmereigenschaft eines Crowdworkers (Urteilsanmerkung zu LAG München v. 4.12.2019, 8 Sa 146/19)
Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2020, S. 185 f.
Update Mindestlohn: Rechtsprechungsüberblick 2019
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 132 ff.
Rezension von Linck/Krause/Bayreuther, Kündigungsschutzgesetz, 16. Aufl., 2019
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2020, S. 368
Kündigung transformierter Inhaltsnormen durch den Betriebserwerber (Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.11.2019, 1 AZR 386/18
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 122
Gewinnbeteiligung aus stiller Mitarbeiterbeteiligung kann durch Betriebsvereinbarung geregelt werden (Urteilsanmerkung zu LAG Niedersachsen v. 26.9.2019, 7 Sa 337/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 124 (zusammen mit RAin Tondowski)
Arbeitsrechtliche Fragestellungen im Zusammenhang der Coronavirus-Epidemie
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 107 ff.
Der ‘Dritte Senat’ des Bundesverfassungsgerichts
Zeitschrift für Rechtspolitik (ZRP) 2020, S. 56 ff.
Corona: Virale Anpassungen des Arbeitsrechts
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2020, S. 345 ff. (zusammen mit RAin Dr. Fischer)
Der Crowdworker – (K)ein Arbeitnehmer?
Neue Juristische Wochenschrift (NJW) 2020, S. 958 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Kündigung eines Datenschutzbeauftragten – Absinken der Beschäftigtenzahl (Urteilsanmerkung zu BAG v. 5.12.2019, 2 AZR 223/19)
Neue Juristische Wochenschrift (NJW) 2020, S. 1089
Mitbestimmung bei arbeitgeberseitiger Twitter-Nutzung
Personal und Recht (PuR) 2020, S. 62 f.
Geschäftsgeheimnisschutz – Handlungsbedarf für Personalabteilungen
Arbeit und Arbeitsrecht (AuA) 2020, S. 210 ff.
Speicherungsrecht aller für einen Kündigungsschutzprozess notwendiger Daten (Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 10.12.2019, 7 Sa 557/19)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2020, S. 224
Neue Spielregeln zur Lohnfortzahlung während der Corona-Lage
Expertenforum Arbeitsrecht (www.efarbeitsrecht.net) v. 26.3.2020 (zusammen mit RAin Dr. Fischer)
Wirtschaftsausschuss ist nicht über beherrschendes Unternehmen zu unterrichten (Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 17.12.2019, 1 ABR 35/18)
Gesellschaft- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 165
Corona und die Auswirkungen auf das Arbeitsrecht
Monatszeitschrift für Deutsches Recht (MDR) 2020, S. 540 ff.
§§ 113-161a BRAO
Kommentierung, 6.Ed. BeckOK
Kündigung wegen rassistischer WhatsApp-Nachrichten (Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 5.12.2019, 17 Sa 3/19)
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 142
Virtuelle Arbeitsgerichte – Verhandlungen im HomeOffice
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 222 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Arbeitgeberpflicht zur Einführung objektiver Arbeitszeiterfassung (Urteilsanmerkung zu ArbG Emden v. 20.2.2020, 2 Ca 94/19)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2020, S. 279
Vorerst kein Twitter-Verbot für Arbeitgeber (Kommentierung zu BAG v. 25.2.2020, 1 ABR 40/18)
LegalTribuneOnline (www.lto.de)
Flexibilität mit klaren Grenzen
HORIZONT, Ausgabe 7/2020 v. 13.2.2020, S. 22
Definition der ausstellenden Justizbehörde beim Erlass eines Europäischen Haftbefehels, Anm. zu EuGH v. 12.12.2019, C-6226/19 PPU, C-566 PPU
juris-PraxisReport Strafrecht, 1/2020
Der datenschutzrechtliche Einleitungsvermerk bei internen Ermittlungen im Arbeitsverhältnis
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 23 ff.
Verfall von über Mindesturlaub hinausgehender Urlaubsansprüche bei Krankheit (Anmerkung zu EuGH v. 19.11.2019, C-609/17, C-610/17)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2020, S. 111
Keine Nachwirkung einer Regelungsabrede (Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 13.8.2019, 1 ABR 10/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 57
Geschäftsgeheimnisschutz durch arbeitsrechtliche Sicherungsmaßnahmen
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 79 ff.
Für Kündigungen im Kleinbetrieb genügt „irgendwie einleuchtender Grund“ (Urteilsanmerkung zu BAG v. 5.12.2019, 2 AZR 107/19)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 81
Zulässiger Background-Check über Mitarbeiter bei Verdachtsmomenten (Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 21.2.2019, 3 Sa 65/17)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2020, S. 167
Arbeitnehmerdatenschutz – Aktuelle Entwicklungen
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 103 ff.
Volles E-Mail-Postfach keine Entschuldigung (Kommentierung zu BAG v. 23.1.2020, 8 AZR 484/18)
LegalTribuneOnline (www.lto.de)
Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei Meldeverfahren für Datenpannen nach DS-GVO (Kommentierung von LAG Schleswig-Holstein v. 6.8.2019, 2 TaBV 9/19)
Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2020, S. 29 f.
Einzelfallbezogene Unzumutbarkeitsprüfung bei Verstoß gegen Verbot der Vorbeschäftigung (Urteilsanmerkung zu BAG v. 12.6.2019, 7 AZR 429/17)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2020, S. 54
Zeiterfassung per Fingerabdruck-Authentifizierung nur bei Einwilligung (Urteilsanmerkung zu ArbG Berlin v. 16.10.2019, 29 Ca 5451/19)
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 21
Update Antidiskriminierungsrecht – Rechtsprechungs-Report 2018
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2020, S. 4 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Rezension zu Konzerndatenschutz (Hrsgb. von dem Bussche/Voigt), 2. Aufl., 2019
Neue Juristische Wochenschau (NJW) 2020, S. 140
Entschädigung für unzulässige Videoüberwachung (Urteilsanmerkung zu LAG Mecklenburg-Vorpommern v. 24.5.2019, 2 Sa 214/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 18
Urlaubsabgeltungsansprüche unterfallen tariflicher Ausschlussfrist (Urteilsanmerkung zu LAG Nürnberg v. 29.5.2019, 4 Sa 1/19)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 19
Rezension zu AGB-Arbeitsrecht (Hrsgb. Clemenz/Kreft/Krause), 2. Aufl., 2019
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2020, S. 105
Kundenschutzklausel ist nicht gleich effektiv wie ein Wettbewerbsverbot (Urteilsanmerkung zu LAG Hamm v. 7.10.2019, 18 SaGa 49/19)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2020, S. 40
Auch ein Sportlehrer kann Mädchen unterrichten (Kommentar zu BAG v. 19.12.2019, 8 AZR 2/19)
LegalTribuneOnline (www.lto.de) v. 20.12.2019
Strafrechtliche Begleiterscheinung der Insolvenz, Kommentierung zu OLG Braunschweig, 1 Ss 5/19
Juris-PraxisReport Strafrecht, 22/2019
Kollektivvertragliche Regelungen können die Sozialauswahl nicht abbedingen (Urteilsanmerkung zu BAG v. 27.6.2019, 2 AZR 50/19)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 429
Urlaubsverfall nur bei Erfüllung der Mitwirkungsobliegenheit zur Aufklärung (Urteilsanmerkung zu BAG v. 21.5.2019, 9 AZR 579/16)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 427
Prüfpflicht beim Vollzug eines Europäischen Haftbefehls, Kommentierung zu EuGH, C-128/18
Juris-PraxisReport Strafrecht, 23/2019
Arbeitgeberseitige Initiativlast für Urlaubsgewährung auch bei Zusatzurlaub (Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.6.2019, 9 AZR 546/19)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 678
Hausverbote für Betriebsräte: Ausnahmsweise zulässig oder stets Betriebsratsbehinderung?
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2019, S. 1620 ff.
Whistleblowing bei „sonstigem Fehlverhalten“, Kommentierung zu OLG Oldenburg, 1 Ss 72/19
Juris-PraxisReport Strafrecht, 24/2019
Befristungsprivileg des § 14 Abs. 2a TzBfG gilt auch für Neugründungen im Konzernumfeld (Urteilsanmerkung zu BAG v. 12.6.2019, 7 AZR 317/17)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 452
Interne und externe Meldung nach der Whistleblowing-Richtlinie
Juris-PraxisReport Strafrecht, 25/2019 (zusammen mit Ullrich)
Ein arbeitsrechtlicher Jahresrückblick
F.A.Z. Magazin Einspruch v. 23.12.2019
Irrtum beim Sozialversicherungsbetrug – Rechtsprechungswechsel vollzogen
jurisPR-StrafR 23/2019, Anm. 3
Urlaub abgegolten, Überstunden nicht
Kommentar zu BAG v. 20.11.2019, 9 AZR 578/18, LegalTribuneOnline v. 20.11.2019
„Wie melde ich mich richtig krank“
Interview mit der Frankfurter Allg. Zeitung (FAZ), Ausgabe v. 9.11.2019, S. 46
Geschäftsgeheimnisschutzgesetz – GeschGehG, Beck’scher OnlineKommentar
1. Edition, 2019 (Herausgeber und Mitautoren)
Wirksame Befristung eines Arbeitsverhältnisses für die Dienstvertragsdauer im Rahmen einer Geschäftsführerbestellung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 12.6.2019, 7 AZR 428/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 409
Unbezahlter Sonderurlaub führt zur anteiligen Kürzung der Urlaubsansprüche
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.3.2019, 9 AZR 406/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 371
Betriebsverfassungsrechtliche Besonderheiten moderner Arbeitsformen (Teil C-II)
In: Kramer, IT-Arbeitsrecht, 2. Aufl., 2019
Einflüsse der Digitalisierung und moderner Informationstechnologien auf Betriebsbegriff und betriebliche Strukturen (Teil B-II-1)
In: Kramer, IT-Arbeitsrecht, 2. Aufl., 2019
Geheimhaltungspflichten des Betriebsrats im arbeitsgerichtlichen Verfahren
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2019, S. 1384 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Gewinnsucht im Umweltstrafrecht
Kommentierung zu BayObLG, Urt. v. 1.8.2019, 206 StRR 296/19, Juris-PraxisReport Strafrecht, 20/2019
Anlauf der Kündigungserklärungsfrist kann bei Wunsch nach Vertraulichkeit gehemmt werden
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 27.6.2019, 2 ABR 2/19, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 623
Kein Urlaubsverfall ohne Hinweis – neue arbeitgeberseitige Hinweispflichten
Arbeit und Arbeitsrecht (AuA) 2019, S. 581 ff.
Prozessuales Verwertungsverbot nur bei Grundrechtseingriff
Urteilsanmerkung zu BAG v. 28.3.2019, 8 AZR 421/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 352
Zustimmungsersetzung ist nur bei ordnungsgemäßer Unterrichtung möglich
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 12.6.2019, 1 ABR 39/17, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2019, S. 491
Urlaubsrecht – Aktuelle bundesarbeitsgerichtliche Vorgaben
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 337 ff.
In Zeiten unbezahlten Sonderurlaubs entstehen keine Urlaubsansprüche
Anmerkung zu BAG v. 19.3.2019, 9 AZR 315/17, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht - RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 565
Kein Kompensationsverbot für die Anrechnung der Vorsteuer Zugleich Anmerkung zum Rechtsprechungswechsel (BGH v. 13.9.2018 – 1 StR 642/17) bei der Bestimmung der Steuerverkürzung bei der Umsatzsteuerhinterziehung
DStR 2019, 600 ff.
Kein Urlaub mehr für Altersteilzeitler
Kommentar zu BAG v. 24.9.2019, 9 AZR 481/18, LegalTribuneOnline v. 24.9.2019
Verzicht auf Widerspruchsrecht muss eindeutig und zweifelsfrei sein
Urteilsanmerkung zu BAG v. 28.2.2019, 8 AZR 201/18, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 313
Aktuelle Rechtsprechung zum Betriebsübergang – ein Überblick
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2019, S. 427 ff.
Verzichtserklärung des Angeklagten bei „außergerichtlicher Einziehung“
Anm. zu BGH, Beschluss v. 11.12.2018, 5 StR 198/18, Neue Zeitschrift für Wirtschafts-, Steuer- und Unternehmensstrafrecht (NZWiSt) 2019, S. 309 ff.
Ausschluss des allgemeinen Kündigungsschutzes nur bei Organstellung im Kündigungszeitpunkt
Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 21.11.2018, 17 Sa 916/18, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 314 (zusammen mit Benkstein)
Auskunftsanspruch des Betriebsrats über Arbeitnehmerdaten
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 9.4.2019, 1 ABR 51/17, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR), S. 475 ff.
Kein Urlaubsverfall ohne ausdrücklichen Hinweis des Arbeitgebers
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.2.2019, 9 AZR 541/15, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 511
Arbeitnehmerüberwachung und interne Ermittlungen im Lichte der Datenschutz-Grundverordnung
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2019, S. 1105 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
„Nie zuvor“ heißt nicht immer „niemals vorher“
Entscheidungskommentar zu BAG v. 21.8.2019, 7 AZR 452/17, LegalTribuneOnline (www.lto.de) vom 22.8.2019
Sachrüge bei Lücken in der Beweiswürdigung wegen nicht hoch wahrscheinlicher Entscheidungsgrundlage
jurisPR-StrafR 13/2019, Anm. 2
Zur Mitteilungspflicht für Verständigungen nach ausgesetzter Hauptverhandlung – Urteilsanmerkung zu BGH v. 24.04.2019, 1 StR 153/19
StV 2019, 800
Faires Verständigungsverfahren durch Transparenz – Mitteilungs- und Dokumentationspflichten im Rahmen der strafprozessualen Verständigung
Dissertation, Mohr Siebeck
Erforderlichkeit eines Arrestgrundes nach neuem Recht der Vermögensabschöpfung
jurisPR-StrafR 11/2019, Anm. 2
Strafbarkeit der Selbstgeldwäsche
Kommentierung zu BGH v. 27.11.2018, 5 StR 234/18, Juris-PraxisReport Strafrecht, 14/2019
Wenig intensive Ermittlungsmaßnahmen erfordern keinen Verdacht einer Pflichtverletzung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 31.1.2019, 2 AZR 426/18, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht - RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 456
Bildung von Soll-Entgeltgruppendurchschnitten ist keine Personalplanung
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 12.3.2019, 1 ABR 43/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 289
Wahrung von Datenschutzstandards als Voraussetzung arbeitgeberseitiger Betriebsratsinformation
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2019, S. 408 ff.
Gem. § 613a Abs. 1 S. 2 BGB transformierte Normen behalten ihren kollektivrechtlichen Charakter
Urteilsanmerkung zu BAG v. 12.6.2019, 1 AZR 154/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 257
Sachrüge bei Lücke in der Beweiswürdigung wegen nicht hoch wahrscheinlicher Entscheidungsgrundlage
Kommentierung zu OLG Düsseldorf v. 14.5.2018, III 3 Res 22/18, Juris-PraxisReport Strafrecht, 13/2019
Beantwortung arbeitnehmerseitiger Auskunftsbegehren nach DS-GVO – neue Aufgabe für Personalabteilungen?
Arbeit und Arbeitsrecht (AuA) 2019, S. 336 ff.
Kündigung eines katholischen Chefarztes wegen Wiederheirat ist unwirksam
Urteilsanmerkung zu BAG v. 20.2.2019, 2 AZR 746/14, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 241
Besprechung von BAG v. 30.1.2019, 10 AZR 299/18 (EuGH-Vorlage zur Wirksamkeit des Kopftuchverbots eines privaten Unternehmens)
Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2019, S. 413 f.
Vererbbarer Abgeltungsanspruch auch bei Tod im laufenden Arbeitsverhältnis
Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.2.2019, 9 AZR 45/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 217
Rückzahlungsklausel muss Wegfall gesundheitlicher Eignung ausnehmen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 11.12.2018, 9 AZR 383/18, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 216 (zusammen mit Frier)
Erforderlichkeit eines Arrestgrundes nach dem neuen Recht der Vermögensabschöpfung
Kommentierung zu OLG Schleswig v. 25.10.2018, 2 Ws 271/18, Juris-PraxisReport Strafrecht, 11/2019
Beschränkung auf die im Ablehnungsschreiben von Elternteilzeit genannten Umstände
Urteilsanmerkung zu BAG v. 11.12.2018, 9 AZR 298/18, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 344
Arbeitgeber müssen tägliche Arbeitszeit erfassen
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 14.5.2019, C-55/18, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 343
Arbeitsrechtliche Folgen des „Stechuhr-Urteils“ des EuGH
Besprechungsaufsatz zu Urteil des EuGH v. 14.5.2019, C-55/18, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2019, S. 263 ff.
Unsicherheit nach EuGH-Urteil: Kommt wirklich die Stechuhr für alle?
Legal Tribune Online (LTO) v. 4.6.2019
Kein diplomatischer Schutz im Urlaub
Juris-PraxisReport Strafrecht, 9/2019
Data Incident Management: Rechtlicher Umgang mit „Datenpannen“
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2019, S. 649 ff.
Ablösender Tarifvertrag darf Arbeitsbedingungen verschlechtern
Urteilsanmerkung zu BAG v. 23.1.2019, 4 AZR 445/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 202
Möglichkeit der Erzwingung von Massenentlassungen begründet beherrschendes Unternehmen nach § 17 IIIa KSchG
Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 20.12.2018, 10 Sa 284/16, 10 Sa 921/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 204 (zusammen mit RA Rausch)
Zum Verbot sachgrundloser Beschäftigung bei Vorbeschäftigung
Besprechung von BAG v. 23.1.2019, 7 AZR 733/16, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2019, S. 313 f.
Kommentierung der Kapitel „Betriebsübergang“ (Teil 2 G) und „Arbeitnehmerhaftung“ (Teil 2 I)
In: Tschöpe, Arbeitsrecht Handbuch, 11. Aufl., 2019
Rezension von „Internationales Strafrecht“, 2. Aufl. 2018 (Hrsg. Ahlbrecht u.a.)
ZIS 2019, 318
Das Ende der Vertrauensarbeitszeit
Kommentar zu EuGH v. 14.5.2019, C-55/18, LegalTribuneOnline (LTO) v. 14.5.2019
Nachteilsausgleich ist auf Sozialplanabfindung anzurechnen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 12.2.2019, 1 AZR 279/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 169
Umfang und Grenzen des arbeitnehmerseitigen Auskunftsanspruchs gem. Art. 15 DS-GVO
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 157 ff.
Kein Kompensationsverbot für die Anrechnung der Vorsteuer
Zugleich Anmerkung zum Rechtsprechungswechsel (BGH v. 13.9.2018 - 1 StR 642/17) bei der Bestimmung der Steuerverkürzung bei der Umsatzsteuerhinterziehung, DStR 2019, S. 600 ff.
Recht auf Erteilung einer Kopie nach Art. 15 DS-GVO
Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 20.12.2018, 17 Sa 11/18, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 242 ff.
Primärzuständigkeit der Einigungsstelle umfasst auch Streit über die Modalitäten der Unterrichtung des Wirtschaftsausschusses
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 12.2.2019, 1 ABR 37/18, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 168
Zuordnung bei Betriebs(teil)übergängen unterliegt im Zweifel dem Direktionsrecht
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 4.12.2018, 4 Sa 962/17, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 286
Arbeitsrechtlicher Handlungsbedarf durch das Geschäftsgeheimnisgesetz
Der Betrieb (DB) 2019, S. 967 ff.
Die neue Whistleblowing-Richtlinie der EU – Handlungsbedarf für Unternehmen und Gesetzgeber
BetriebsBerater (BB) 2019, S. 963 ff.
Rezension von Bundesdatenschutzgesetz, 13. Aufl., 2019 (Hrsg. Gola/Heckmann)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2019, S. 519
Gehörsrüge auch bei Übergehen von Sachvortrag
Juris-PR Strafrecht 7/2019
Eine konzernweite Mitarbeiterbefragung begründet die Zuständigkeit des Konzernbetriebsrats (Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 11.12.2018, 1 ABR 13/17)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 153
Kein Rechtsweg zu den Arbeitsgerichten für Fremdgeschäftsführer (Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 21.1.2019, 9 AZB 23/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 131
Rezension von “Durchsuchung und Beschlagnahme”
4. Aufl. 2018 (Hrsg. Park), ZIS 2019, 231
Streikmobilisierung auf Firmenparkplatz ist nur ausnahmsweise zulässig (Urteilsanmerkung zu BAG v. 20.11.2018, 1 AZR 12/17 und 1 AZR 189/17)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 129
Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung analog der für den Betriebsrat geltenden Grundsätzen genügt (Urteilsanmerkung zu BAG v. 13.12.2018, 2 AZR 378/18)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 231
Ergebnis eines E-Mail-Screenings ins „Blaue hinein“ ist unverwertbar (Urteilsanmerkung zu LAG Hessen v. 21.9.2018, 10 Sa 601/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 114
Kein Urlaub für Elternzeitler, (Kommentar zu BAG v. 19.3.2019, 9 AZR 362/18)
LegalTribuneOnline (www.lto.de) v. 19.3.2019
Staffelung der Urlaubsansprüche nach Lebensalter verstößt gegen das AGG
Urteilsanmerkung zu BAG v. 11.12.2018, 9 AZR 161/18, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2019, S. 249
Vorsätzlich falsches Ausfüllen von Zeiterfassungsformularen kann auch bei Einverständnis des Vorgesetzten außerordentlicher Kündigungsgrund sein (Urteilsanmerkung zu BAG v. 13.12.2018, 2 AZR 370/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 112
Wirtschaftlichkeitsprinzip verpflichtet Betriebsräte zur Fahrgemeinschaft (Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 24.10.2018, 7 ABR 23/17)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 110
Abführungsverpflichtung von Aufsichtsratstantiemen für Gewerkschaftsmitglieder auch bei fehlender Unterstützung durch die Gewerkschaft zulässig (Urteilsanmerkung zu OLG Frankfurt a. M. v. 18.12.2018, 4 U 86/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 113 (zusammen mit WisMit Frier)
Rezension von DS-GVO – Datenschutz-Grundverordnung, 2. Aufl., 2019 (Hrsg. Gola)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2019, S. 377
Rezension von Europäisches Arbeitsrecht, 2. Aufl., 2019 (Hrsg. Preis/Sagan)
Europäische Zeitschrift für Wirtschaftsrecht (EuZW) 2019, S. 241
Rezension von Durchsuchung und Beschlagnahme, 4. Aufl. 2018 (Hrsg. Park)
Zeitschrift für internationale Strafrechtsdogmatik (ZIS)
Update Mindestlohn – Rechtsprechungsüberblick 2018
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2019, S. 139 ff. (zusammen mit RA Dr. Ritz)
Top50 der arbeitsrechtlichen Entscheidungen 2018
Arbeitsrechtliche Entscheidungen (AE) 2019, S. 16 ff.
“Faire“ Aufhebungsverträge sind wirksam und unwiderruflich
Monatsschrift für Deutsches Recht (MDR) 2019, R5 – R7
Regress wegen nachzuentrichtender Lohnsteuern (zugleich Anmerkung zu BAG v. 14.11.2018, 5 AZR 301/17)
Neue Juristische Wochenschrift (NJW) 2019, S. 810 ff.
Home-Office kann nicht einseitig angeordnet werden (Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 14.11.2018, 17 Sa 562/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 97
Arbeitgeber müssen geleistete Arbeitszeit erfassen (Kommentierung der Schlussanträge des Generalanwalts v. 31.1.2019, C-55/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 94
Rezension von Wettbewerbsverbote, 8. Aufl., 2019 (Hrsg. Bauer/Diller)
Rezension von Wettbewerbsverbote, 8. Aufl., 2019 (Hrsg. Bauer/Diller), Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2019, S. 294
Reisezeiten einer Auslandsdienstreise sind vergütungspflichtig (Urteilsanmerkung zu BAG v. 17.10.2018, 5 AZR 553/17)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht – RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 175
Keine Verzugspauschale im Arbeitsrecht (zugleich Besprechung v. BAG v. 25.9.2018, 8 AZR 26/18)
Zeitschrift für Wirtschaftsrecht (ZIP) 2019, S. 404 ff.
Notwendige Vorkehrungen für Geldwäsche-Verdachtsmeldungen, OLG Frankfurt a.M., Beschluss v. 10.4. 2018, 2 Ss OWi 1059/17
juris-PR-Strafrecht, 4/2019
Befristung aufgrund Eigenart der Arbeitsleistung erfordert auch bei programmgestaltenden Mitarbeitern eine wechselseitige Interessenabwägung (Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.10.2018, 7 AZR 92/17)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 76
Rezension von Kündigungsschutzgesetz, 4. Aufl. (Hrsg. Thüsing/Rachor/Lembke)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2019, S. 239
Probleme im Zusammenhang mit der Vernehmung von Richtern als Zeugen vom Hörensagen in Wirtschaftsstrafverfahren
WiJ 1/2019 (zusammen mit Graßie)
Eine zweite Ehe ist kein Kündigungsgrund – BAG zum Chefarzt eines kirchlichen Krankenhauses (Kommentar zu BAG v. 20.2.2019, 2 AZR 746/14)
LegalTribuneOnline (www.lto.de) v. 20.2.2019
Die Bestimmung ausreichender Haftbedingungen bei der Auslieferung innerhalb der EU, OLG Hamburg, EuGH-Vorlage
Ausl 81/16, jurisPR-StrafR 3/2019
Mitbestimmungsrechte bei arbeitgeberseitiger Social Media-Nutzung
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2019, S. 90 ff.
Kein zusätzlicher Ausgleich für in der Freizeit erbrachte Betriebsratstätigkeit (Urteilsanmerkung zu BAG v. 26.9.2018, 7 AZR 829/16)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 56
: Anhörungspflichten im Haftprüfungsverfahren, BVerfG v. 18.9.2018, 2 BvR 745/18
jurisPR-StrafR 2/2019
Vergleichsweise Verständigung nach Verfahrensbeendigung – Rechtliche Gestaltungsoptionen in der Praxis
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2019, S. 129 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
EuGH könnte für Wirbel sorgen – BAG zur Wirksamkeit des Kopftuchverbots (Kommentar zu BAG v. 30.1.2019, 10 AZR 299/18)
LegalTribuneOnline (www.lto.de) v. 30.1.2019
Von Profifußballern und Kassiererinnen, Ein arbeitsrechtlicher Jahresrückblick
F.A.Z. Magazin Einspruch v. 2.1.2019
Von Profifußballern und Kassiererinnen, Ein arbeitsrechtlicher Jahresrückblick
F.A.Z. Magazin Einspruch v. 2.1.2019
Vertragliche Ausschlussfristenklauseln müssen Mindestlohnansprüche ausnehmen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 18.09.2018, 9 AZR 162/18, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 55
Vorlagebeschluss zu den Anforderungen an betriebliche Neutralitätsvorgaben (Entscheidungsanmerkung zu ArbG Hamburg v. 21.11.2018, 8 Ca 123/18)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht – RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 119
Fehlende Passivlegitimation des Betriebsveräußerers nach Betriebsübergang für Auflösungsantrag (Urteilsanmerkung zu LAG Düsseldorf v. 03.07.2018, 5 Sa 553/17)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 38
Eine Tätigkeit als Fachleitung kann qua Direktionsrecht entzogen werden (Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.10.2018, 10 AZR 19/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 37
Psst! Das Geschäftsgeheimnisgesetz – Es kommt!
Editorial, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA), Heft 2/2019
In Betriebsvereinbarungen normierte eigenständige Verwertungsverbote binden die Arbeitsgerichte nicht (Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 6.6.2018, 21 Sa 48/17)
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2019, S. 50
Gewerkschaftliche Betätigung im Betrieb ist kein mitbestimmungspflichtiges Ordnungsverhalten i.S.v. 87 I Nr. 1 BetrVG (Entscheidungsanmerkung zu LAG Köln v. 24.8.2018, 9 TaBV 7/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 18
Einsatz von „Standardsoftware“ (hier: MS Excel) ist mitbestimmungspflichtig (Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 23.10.2018, 1 ABN 36/18)
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2019, S. 17
Was ist Arbeitszeit? – Reisezeit, Umkleidezeit, Rufbereitschaft
Arbeit und Arbeitsrecht (AuA) 2019, S. 20 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Update Antidiskriminierungsrecht – Rechtsprechungs-Report 2018
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2019, S. 1 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Vertragliche Ausschlussfristenklauseln müssen Mindestlohnansprüche ausnehmen (Urteilsanmerkung zu BAG v. 18.09.2018, 9 AZR 162/18)
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2019, S. 55
Erbschaft inklusive Urlaub
Kommentierung von EuGH v. 6.11.2018, C-569/16 und C-570/16, LegalTribuneOnline v. 6.11.2018
Wenn jemand eine Reise tut
Vorbericht zur anstehenden Entscheidung des BAG v. 17.10.2018, 2 AZR 553/17, FAZ Magazin Einspruch v. 17.10.2018
Präventions- und Reaktionsmöglichkeiten zur Vermeidung krankheits- und leistungsbedingter Ausfälle
Wendepunkt – Newsletter für Personalveränderung, von Rundstedt, vom 27.9.2018
Der Anfang vom Ende des kirchlichen Arbeitsrechts?
LegalTribuneOnline (LTO) v. 11.9.2018
Vorsicht Videobeweis
Anm. zum BAG v. 23.8.2018, 2 AZR 133/18, LegalTribuneOnline v. 23.8.2018
Der Spott zum Schaden – Beweisverwertungsverbote
F.A.Z. - Magazin Einspruch v. 22.8.2018
Verbotene Liebe“ – Liebe am Arbeitsplatz – nur mit Segen des Chefs?, Verbotene Liebe“ – Liebe am Arbeitsplatz – nur mit Segen des Chefs?
Frankfurter Allgemeine Zeitung (F.A.Z.) Magazin Einspruch v. 10.07.2018
Zur Reichweite von Art. 103 Abs. 2 GG bei normbezogenen Tatbeständen
HRRS 2018, 273
Urlaub auch für die Erben
Kommentar zu den Anträgen des Generalanwalts am EuGH Bot v. 29.5.2018, C-569/16 und C-570/16, Legal Tribune Online (www.lto.de) v. 29.05.2018
Neues zur Befristung von Sportler- und Künstlerverträgen
AnwaltsZertifikat Arbeitsrecht (AnwZertArbR 5/2018) Anm. 2 v. 13.03.2018
„Bis dass der Tod euch scheidet“ – Einordnung der mündlichen Verhandlung v. 27.2.2018, C-68/17
FAZ Magazin Einspruch v. 28.2.2018
„Allzeit bereit“ – Einordnung der angekündigten Entscheidung des EuGH v. 21.2.2018, C-518/15 zur Bewertung von Rufbereitschaft als Arbeitszeit
FAZ Magazin Einspruch v. 14.02.2018
„Neues Arbeitsrecht“ – Bewertung des Koalitionsvertrags v. 7.2.2018 zwischen CDU/CSU/SPD
FAZ Magazin Einspruch v. 08.02.2018
Die Reform des Geheimnisschutzes aus Sicht der Compliance-Abteilung – Ein Überblick
Corporate Compliance Zeitschrift (CCZ) 2018, 262 (zusammen mit Jann Ole Golzio)
Kein Verfall von Ansprüchen auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall in Höhe des Mindestlohns aufgrund tarifvertraglicher Ausschlussfristen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 20.6.2018, 5 AZR 377/17, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2018, S. 763 f.
Urlaubsabgeltung bei Tod des Arbeitnehmers im laufenden Arbeitsverhältnis – Übergang des Abgeltungsanspruchs auf Erben
Urteilsbesprechung von EuGH v. 6.11.2018, C-569/16 und C-570/16, Europäische Zeitschrift für Wirtschaftsrecht (EuZW) 2018, S. 1048 ff.
Keine Mehrfachverteidigung im Einziehungsverfahren
OLG Stuttgart v. 7.8.2018, 4 Ws 175/18, jurisPR-StrafR 24/2018
Datenbeschlagnahme in Wirtschaftsstrafverfahren und die Frage der Löschung
NStZ 2018, 681 (zusammen mit Basar)
Arbeitnehmerbürgschaft ohne Gegenleistung des Arbeitgebers ist nicht per se sittenwidrig
Urteilsanmerkung zu BGH v. 11.9.2018, XI ZR 380/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 440
Fünfmonatiger Stilllegungszeitraum schließt Betriebsübergang nicht aus
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 7.8.2018, C-472/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 439
Unzulässigkeit telefonischer Folgekontakte am Arbeitsplatz zur Abwerbung auch bei Kontaktaufnahme über privates Mobiltelefon
Urteilsanmerkung zu OLG Frankfurt a.M. v. 6.8.2018, 6 U 51/18, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 441
Arbeitgeberseitiger Twitter-Account ist mitbestimmungspflichtig
Entscheidungsbesprechung zu LAG Hamburg v. 13.9.2018, 2 TaBV 5/18, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 459
Probleme der völkerrechtlichen Zusicherung von menschenrechtskonformen Haftbedingungen
OLG Nürnberg v. 22.12.2017, 1 Ausl AR 44/17, jurisPR-StrafR 23/2018
Zur finanziellen Abgeltung nicht genehmigten Urlaubs
"Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften" - Urteilsbesprechung zu EuGH v. 6.11.2018, C-684/16, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2018, S. 725 f.
Kommentierung der §§ 113-161a BRAO
BeckOK BRAO, 1. Edition, Stand 1.10.2018
Unzureichende Haftbedingungen als Auslieferungshindernis im vereinfachten Verfahren
OLG München v. 6.8.2018, 1 AR 300/18, jurisPR-StrafR 22/2018
Verletzung des Anspruchs auf effektiven Rechtsschutz im Auslieferungsverfahren
BVerfG v. 16.8.2018, 2 BvR 237/18, jurisPR-StrafR 22/2018
Kostentragung im Verfassungsbeschwerdeverfahren im Falle des § 153a StPO
BVerfG v. 9.8.2018, 2 BvR 1228/16, jurisPR-StrafR 21/2018
Im Kirchenarbeitsrecht bröckeln die Privilegien
Kommentierung zur BAG v. 25.10.2018, 8 AZR 501/14, LegalTribuneOnline v. 25.10.2018
Ersatzurlaub für nicht gewährten Urlaub unterfällt keiner Ausschlussfrist
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.6.2018, 9 AZR 615/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 421
§§ 99 f. BetrVG sind bei Einstellungen lex specialis zu § 87 I Nr. 2 BetrVG
Entscheidungsanmerkung zu LAG München v. 7.12.2017, 4 TaBV 30/17, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2018, S. 564
Voll richterliche Überzeugungsbildung bereits bei für praktischem Leben „brauchbarem Gewissheitsgrad“
Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.4.2018, 2 AZR 611/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 399
Urlaubskürzung während Elternzeit ist unionsrechtskonform
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 4.10.2018, C.- 12/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 397
Leiharbeitnehmer sind im Rahmen des MitbestG zu berücksichtigen, wenn der Einsatz auf mehr als sechs Monaten bestehenden Arbeitsplätzen erfolgt
Entscheidungsanmerkung zu OLG Celle v. 7.9.2018, 9 W 31/19, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 392
Verdeckte Arbeitnehmerüberwachung nach Inkrafttreten der DS-GVO
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 388 ff.
Der Irrtum über die Arbeitnehmereigenschaft
AnwZert ArbR 15/2018
Dozent, Forscher, Gestalter und Manager: Hochschullehrer
Perspektiven für Juristen 2019, S. 208 f., 10. Aufl., München 2018
Kündigung durch kirchlichen Arbeitgeber wegen Wiederheirat als Diskriminierung
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 11.9.2018, C-68/17, EuZW 2018, S. 857 f.
Die Rüge der Unverwertbarkeit von Durchsuchungsfunden in der Hauptverhandlung
BGH v. 9.5.2018, 5 StR 17/18, jurisPR-StrafR 21/2018
Vollständige Arbeitsfreistellung auch für Konzernbetriebsratstätigkeit
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 23.5.2018, 7 ABR 14/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 400
Offene Videoüberwachung – „Datenschutz kein Tatenschutz“
Urteilsanmerkung zu BAG v. 23.8.2018, 2 AZR 133/18, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht - RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2018, S. 596 ff.
Desk-Sharing und Coworking-Places – Arbeitsrechtliche Besonderheiten zweier moderner Arbeitsformen
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2018, S. 1225 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Auch nicht entscheidungserheblicher bewusst falscher Prozessvortrag kann arbeitgeberseitigen Auflösungsantrag rechtfertigen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.5.2018, 2 AZR 73/18, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 377
Beharrliche Arbeitsverweigerung bei Ablehnung des Tätigwerdens auf einem nicht vollumfänglich dem Arbeitsschutzrechts entsprechenden Arbeitsplatz
Urteilsanmerkung zu BAG v. 28.6.2018, 2 AZR 436/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 379 (zusammen mit Frier)
Das Vorbeschäftigungsverbot bei sachgrundloser Befristung gem. § 14 II S. 2 TzBfG gilt zeitlich grenzenlos
Urteilsanmerkung zu LAG Düsseldorf v. 4.5.2018, 6 Sa 64/18, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 381
Datensparsamkeit in der StPO – die Möglichkeit der Löschung
HRRS 2018, S. 336 ff. (zusammen mit Basar)
Auslieferung des früheren katalonischen Regionalpräsidenten P. nur wegen des Vorwurfs der „Veruntreuung öffentlicher Gelder“, nicht wegen des Vorwurfs der „Rebellion“
OLG Schleswig, Beschluss v. 12.7.2018, 1 Ausl (A) 18/18 (20/18, jurisPR-StrafR 19/2018
Verstoß gegen das BetrVG allein ist keine Pflichtverletzung i.S.v. § 266 Abs. 1 StGB
Urteilsanmerkung zu BGH v. 20.6.2018, 4 StR 561/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 347
Beschleunigungsgebot gilt auch im Zwischenverfahren
Anm. zu BVerfG, Beschluss v. 1.8.2018, 2 BvR 1258/18, juris-PR StrafR 18/2018
Auslieferung in der EU bei Zweifel an der Angemessenheit der Haftbedingungen
Anm. zu OLG Köln, Beschluss v. 20.3.2018, 8 AuslA 203/17, juris-PR StrafR 18/2018
Zur außerordentlichen Kündigung im öffentlichen Dienst wegen häufiger Kurzerkrankungen
Kommentierung von BAG v. 25.4.2018, 2 AZR 6/18, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2018, S. 569 f.
Befristung von Arbeitsvertragsbedingungen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.4.2018, 7 AZR 520/16, Arbeitsrechtliche Praxis (AP) BGB § 307 Nr. 74
Zulässigkeit der Auslieferung aufgrund eines Europäischen Haftbefehls zur Vollstreckung eines rechtskräftigen Urteils unter Berücksichtigung des Grundsatzes „ne bis in idem“
OLG Celle, Beschluss v. 23.5.2018, 2 AR (Ausl) 21/18, jurisPR-StrafR 19/2018
Verwertbarkeit von Beweismitteln aus Videoüberwachung
Monatsschrift für Deutsches Recht (MDR) 2018, Heft 18, R 5
„Vorteilhafter“ Aufhebungsvertrag mit Betriebsratsmitglied als Begünstigung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 21.3.2018 – 7 AZR 590/16, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2018, S. 472 ff.
Untersuchungshaft: Gerichtsbesetzung bei Haftentscheidungen
Anm. zur OLG München, Beschluss v. 27.2.2018, 2 Ws 185/18, jurisPR-StrafR 17/2018
Hohe Fehlzeiten indizieren eine negative Gesundheitsprognose
Urteilsanmerkung zu LAG Rheinland-Pfalz v. 12.12.2017, 8 Sa 170/17, Arbeitsrecht Aktuell (ArbRAktuell) 2018, S. 456
Die Änderung der Verweisungsklausel in einem vor 2002 abgeschlossenen Arbeitsvertrag steht einer Auslegung als Gleichstellungsabrede entgegen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 27.3.2018, 1 AZR 208/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 356
Die befristete Arbeitszeiterhöhung um 25% bedarf eines Sachgrunds
Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.4.2018, 7 AZR 520/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 368 (zusammen mit Benkstein)
Durchsuchungen bei Anwälten – eine Zeitenwende?
BetriebsBerater 2018, S. 2015 ff. (mit RA Graßie)
Keine Widerruflichkeit von außerhalb der Geschäftsräume abgeschlossenen arbeitsvertraglichen Aufhebungsverträgen
Urteilsanmerkung zu LAG Niedersachsen v. 7.11.2017, 10 Sa 1159/16, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2018, S. 507 f.
Beschlagnahme von Verteidigerunterlagen
Anm. zu LG Frankfurt v. 9.11.2017, 5/12 KLs 14/17, jurisPR-StrafR 15/2018
Rechtsgrundlage für das Versenden sog „stiller SMS“
Anm. zu BGH Beschluss v. 8.2.2018, StR 400/17, jurisPR-StrafR 17/2018
Kein Auskunftsanspruch des örtlichen Betriebsrats zur Übermittlung einer Kopie der im gesamten Unternehmen beschäftigten Schwerbehinderten
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 20.3.2018, 1 ABR 11/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 338
Der Geschäftsführer einer Unternehmensberatung ist kein Arbeitnehmer
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 18.1.2018, 7 Sa 292/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 336
Bindungswirkung des Zustimmungsersetzungsverfahrens umfasst auch die Wahrung Kündigungserklärungsfrist
Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.4.2018, 2 AZR 401/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 317
Verzicht auf das Widerspruchsrecht beim Betriebsübergang zulässig
Urteilsanmerkung zu LAG Niedersachsen v. 5.2.2018, 8 Sa 831/17, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht - RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2018, S. 411 ff.
Krankheit des Arbeitnehmers – Arbeitgeberseitige Vorsorge- und Reaktionsmöglichkeiten
Arbeit und Arbeitsrecht (AuA) 2018, S. 456 ff.
Kein Auskunftsanspruch des Betriebsrats gegen Konzernobergesellschaft
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 20.03.2018, 1 ABR 15/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 295
Buchbesprechung „Betrieblicher Datenschutz“, Rechtshandbuch, 2. Aufl., 2017, Hrsg. von Nikolaus Forgó, Marcus Helfrich und Jochen Schneider
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2018, S. 917
Die Vergütungspflicht von Umkleidezeiten kann auch bei der Pflicht zum Tragen „auffälliger Dienstkleidung“ abbedungen werden
Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.04.2018, 5 AZR 245/17, zusammen mit Wiss. Mit. Carina Spieß, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 296
Wann ist eine Aussage selbstbestimmt?
Anm. zu BGH, Urteil vom 06.03.2018 – 1 StR 277/17 –, juris-PraxisReport Strafrecht 14/2018
Nachrückende freigestellte Betriebsratsmitglieder werden der Liste entnommen, der das ausscheidende Mitglied angehörte
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 21.02.2018, 7 ABR 54/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 281
Kein Betriebsübergang bei echtem Betriebsführungsvertrag, wenn der Betriebsführer nicht nach außen als Betriebsinhaber auftritt
Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.01.2018, 8 AZR 309/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 279
Verweigerung amtsärztlicher Untersuchung kann Kündigung rechtfertigen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.1.2018, 2 AZR 382/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 280
Mangelhafte Haftbedingungen als Auslieferungshindernis in der EU
Anm. zu Hanseatisches Oberlandesgericht in Bremen, EuGH-Vorlage vom 27.03.2018 – 1 Ausl. A 21/17 –, jurisPR-Strafrecht 13/2018
Gerichtlicher Weiterbeschäftigungstitel lässt das Direktionsrecht unberührt
Urteilsanmerkung zu BAG v. 21.3.2018, 10 AZR 560/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 283
Befristungsrecht – Bewegung in Erfurt und Karslruhe, Ruhe in Berlin
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2018, S. 357 ff.
Einziehung von Taterträgen bei Dritten: Erforderlichkeit eines Bereicherungszusammenhangs zwischen Tatvorteilen und Vorteilseintritt
Anm. zu OLG Celle, Beschluss vom 02. März 2018 – 1 Ws 19/18 –, juris- PraxisReport Strafrecht 12/2018
Aktuelle Rechtsprechung zum Betriebsübergang – ein Überblick
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2018, S. 325 ff.
Der Untergang des kirchlichen Arbeitsrechts?
Editorial anlässlich der Schlussanträge des Generalanwalts am EuGH v. 31.5.2018, C-68/17, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2018, Heft 13
Streikverbot für Beamte ist verfassungsgemäß
Urteilsanmerkung zu BVerfG v. 12.6.2018, 2 BvR 1738/12, 2 BvR 1395/132, 2 BvR 1068/14 und 2 BvR 646/15, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 263
Verwirkung des Widerspruchsrechts nach siebenjähriger widerspruchsloser Weiterarbeit beim Erwerber
Urteilsanmerkung zu BAG v. 21.12.2017, 8 AZR 700/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 264 (zusammen mit Remy)
Urlaubsabgeltung für Erben auch bei Tod des Arbeitnehmers im laufenden Arbeitsverhältnis
Anmerkung zu den Schlussanträgen Generalanwalts am EuGH Bot v. 29.5.2018, C-569/16 und C-570/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 239
Rechtsprechung des BAG zur Zuvor-Beschäftigung bei dreijähriger Unterbrechung im Rahmen sachgrundloser Befristung ist verfassungswidrig
Entscheidungsanmerkung zu BVerfG v. 6.6.2018, 1 BvL 7/14 und 1 BvR 1375/14, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 262
Rezension des Werkes „Arbeitsrecht-Kommentar“, Hrsg. Henssler – Willemsen – Kalb („HWK“, 8. Aufl., 2018)
Monatsschrift für Deutsches Recht (MDR) 2018, Heft 11, R 12
Befristungen von Profisportlern sind regelmäßig sachlich gerechtfertigt
Urteilsanmerkung zu BAG v.16.1.2018, 7 AZR 312/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 224
Kein Schmerzensgeld für Schäden nach betrieblicher Grippeschutzimpfung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 21.12.2017, 8 AZR 853/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 223
Keine unmittelbare Benachteiligung wegen des Alters, der ethnischen Herkunft oder des Geschlechts
Urteilsanmerkung zu BAG v. 23.11.2017, 8 AZR 372/16, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2018, S. 287 ff.
Verfassungsrechtliche Aspekte der Anhörungspraxis des Bundeskartellamts bei Akteneinsichtsgesuchen Dritter
Neue Zeitschrift für Kartellrecht (NZKart) 2018, S. 260 ff.
Arbeitgeber trägt Sorge für tatsächliche Urlaubsgewährung
Anmerkung zu den Schlussanträgen Generalanwalts am EuGH Bot v. 29.5.2018, C-684/169, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 240
Kündigung eines katholischen Chefarztes wegen Wiederheirat verstößt gegen das Diskriminierungsverbot
Anmerkung zu den Schlussanträgen Generalanwalts am EuGH Waltheret v. 31.5.2018, C-68/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 241
„Blaupause“ für eine wirksame arbeitsvertragliche Ausschlussfristenregelung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 28.09.2017, 8 AZR 67/15, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 119
Update Antidiskriminierungsrecht – Rechtsprechungs-Report 2017
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2018, S. 1 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Dynamische Bezugnahme auf Tarifvertrag – Betriebsübergang
Urteilsanmerkung zu BAG v. 30.8.17, 4 AZR 95/14, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2018, S. 198 ff.
Änderungen durch das Bundesteilhabegesetz zum 1.1.2018
Arbeit und Arbeitsrecht (AuA) 2018, S. 8 ff. (zusammen mit Dörich)
Unverschuldeter Rechtsirrtum des Arbeitgebers über ordnungsgemäße Stellungnahme des Betriebsrats im Konsultationsverfahren bei Massenentlassungen
Kommentierung zu LAG Düsseldorf v. 01.08.2017, 3 Sa 864/16, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2018, S. 59 f.
Für die Erfüllung des Mindestlohnanspruchs ist das gewährte Gesamtmonatsgehalt maßgeblich
Urteilsanmerkung zu BAG v. 11.10.2017, 5 AZR 591/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 18
Unwirksamkeit formularvertraglicher Vertragsstrafe wegen Intransparenz
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.08.2017, 8 AZR 378/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 17
Betreuung integrativer Kindergartengruppen ist einheitlicher Arbeitsvorgang
Urteilsanmerkung zu BAG v. 27.09.2017, 4 AZR 666/14, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2018, S. 47
Auch stellvertretender Datenschutzbeauftragter genießt Sonderkündigungsschutz
Urteilsanmerkung zu BAG 27.07.2017, 2 AZR 812/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 57
Frislose Kündigung bei heimlicher Aufnahme eines Personalgesprächs
Urteilsanmerkung zu LAG Hessen v. 23.8.2017, 6 Sa 137/17, NZA-RR 2018, S. 75 f.
Die Durchführung eines betrieblichen Eingliederungsmanagements ist keine Wirksamkeitsvoraussetzung für eine Versetzung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 18.10.2017, 10 AZR 47/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 40
Verwirkung des Widerspruchsrechts bei widerspruchsloser Weiterarbeit des Arbeitnehmers nach sieben Jahren beim Betriebserwerber
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.08.2017, 8 AZR 265/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 59
Kein Mitbestimmungsrecht bei automatisiertem Namensabgleich
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 19.12.2017, 1 ABR 32/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 200
„Neuer“ Datenschutz in Kanzleien – Anwälte als Arbeitgeber, Datenverarbeitende und Werbende
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2018, S. 609 ff. (zusammen mit Remy)
Whistleblowing und Strafanzeigen als Kündigungsgrund
AnwaltZertifikatOnline Arbeitsrecht (AnwZert ArbR) 10/2018 Anm. 2
Ausschlussfristenregelungen in Arbeitsverträgen – Mustertext aus Erfurt?
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2018, S. 269 ff.
Betriebsratsvergütung und Bevorzugung von Betriebsratsmitgliedern
Der Betrieb (DB) 2018, S. 1086 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Beiderseitige Verlängerung der Kündigungsfrist auf drei Jahre ist unwirksam
Urteilsanmerkung zu BAG v. 26.10.2017, 6 AZR 158/16, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2018, S. 283 f.
Ausschlussfristenregelung muss Mindestlohnansprüche ausnehmen
Urteilsanmerkung zu LAG Hamburg v. 20.02.2018, 4 Sa 69/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 186
Keine Strafbarkeit bei Vorenthalten von Arbeitsentgelt bei Irrtum über Arbeitgebereigenschaft
Urteilsanmerkung zu BGH v. 24.01.2018, 1 StR 331/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 183
Die Anfechtung aller isolierten Wahlen im Gemeinschaftsbetrieb ist bei Verkennung des Betriebsbegriffs nicht erforderlich
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 22.11.2017, 7 ABR 40/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 181
Selbstbeschreibung als „junges und dynamisches Unternehmen“ stellt kein Indiz für eine Altersdiskriminierung dar
Urteilsanmerkung zu BAG v. 23.11.2017, 8 AZR 604/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 180
Unterschiedliche Behandlung von Bewerbern wegen ihrer Konfession im Stellenbesetzungsverfahren eines kirchlichen Arbeitgebers
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 17.4.2018, C-414/16, NZA 2018, S. 569 ff.
Verwirkung des Widerspruchsrechts nach Weiterarbeit bei Erwerber bei unvollständiger, aber grundlegender Unterrichtung über Betriebsübergang
Urteilsanmerkung zu BAG v. 21.12.2017, 8 AZR 99/17, Arbeitsrecht Aktuell (ArbRAktuell) 2018, S. 257
Tätigkeit als Maskenbildnerin rechtfertigt arbeitsvertragliche Befristung wegen Eigenart der Arbeitsleistung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 13.12.2017, 7 AZR 369/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 167
Pauschal gezahlte Stundenvergütung zur Abgeltung von Betriebsratstätigkeiten außerhalb der Arbeitszeit verstößt gegen das Begünstigungsverbot
Urteilsanmerkung zu BAG v. 08.11.2017, 5 AZR 11/17), Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 141
Begründung prozessualer Verwertungsverbote durch Betriebsvereinbarungen?
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2018, S. 413 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Unangemessene Verlängerung von Kündigungsfristen in Formular-Arbeitsverträgen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 26.10.2017, 6 AZR 158/16, Neue Juristische Wochenschrift (NJW) 2018, S. 1139 f.
Das Unternehmen im Fokus der Vermögensabschöpfung im Wirtschaftsstrafrecht – Risiken und Chancen der Gesetzreform
BetriebsBerater (BB) 2018, S. 834 ff. (zusammen mit Schwerdtfeger)
Unwirksamkeit formularvertraglicher Vertragsstrafe wegen Intransparenz
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.08.2017 – 8 AZR 378/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 17
Die Berücksichtigung von Einlassungen des Angeklagten in der Revision
Neue Zeitschrift für Strafrecht (NStZ) 2018, S. 77 ff.
Schadensersatzanspruch wegen Nichtberücksichtigung bei Bewerbung erfordert vorherige Inanspruchnahme einstweiligen Rechtsschutzes
Urteilsanmerkung zu BAG v. 12.12.2017, 9 AZR 152/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 121 (zusammen mit Remy)
Wiederholtes Angebot auf Durchführung einer Wiedereingliederung versetzt den Arbeitgeber nicht in Annahmeverzug
Urteilsanmerkung zu BAG v. 06.12.2017, 5 AZR 815/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 142
Nachteilsausgleich bei unterlassenem Interessenausgleichsversuch
Urteilsanmerkung zu BAG v. 7.11.2017, 1 AZR 186/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 73 (zusammen mit Gömöry)
Update Mindestlohn: Rechtsprechungsüberblick 2017
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2018, S. 85 ff.
Die Beteiligungsrechte des § 87 I Nr. 2 BetrVG und § 99 BetrVG sind eigenständig und stehen selbständig nebeneinander
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 22.08.2017, 1 ABR 3/16, 1 ABR 4/16 u. 1 ABR 5/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 58
„Mutterschutz-RL“ gebietet präventiven und repressiven Entlassungsschutz
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 22.02.2018, C-103/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 97
Befristung des Fernsehkommissars Axel Richter in der ZDF-Serie „Der Alte“
Urteilsanmerkung zu BAG v. 30.8.2017, 7 AZR 865/15, Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2018, S. 128 ff.
Freiwillige und anonyme Mitarbeiterbefragungen sind mitbestimmungsfrei
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 21.11.2017, 1 ABR 47/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 75
„Vom Platz gestellt“
Kommentar zu BAG v. 16.1.2018, 7 AZR 312/16, FAZ Magazin Einspruch v. 17.01.2018
Die späte Reue eines Betriebsratsvorsitzenden
Kommentar zu BAG v. 21.3.2018, 7 AZR 590/16, Legal Tribune Online (www.lto.de) v. 21.03.2018
Unionsrechtskonformität der Altersbefristung gem. § 41 S. 3 SGB VI
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 28.02.2018, C-46/17 – „John“, Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht (EWiR) 2018, S. 187 f.
Statische Fortgeltung eines Tarifvertrags erfordert besondere Anhaltspunkte
Urteilsanmerkung zu BAG v. 30.08.2017, 4 AZR 443/15, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 98
Arbeitgeber dürfen Wahlempfehlungen für die Betriebsratswahl abgebenArbeitgeber dürfen Wahlempfehlungen für die Betriebsratswahl abgeben
Entscheidungsanmerkung zu BAG v. 25.10.2017, 7 ABR 10/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2018, S. 120
Bürofeen, Hausdiener und Querulanten – Arbeitsgerichtliche Highlights 2017
FAZ Magazin Einspruch v. 27.12.2017
Grippeimpfung in der Mittagspause
Kommentierung zu BAG v. 21.12.2017, 8 AZR 853/16, Legal Tribune Online v. 21.12.2017
Dreijährige Kündigungsfrist ist unwirksam
Kommentierung zu BAG v. 26.10.2017, 6 AZR 158/16, Legal Tribune Online v. 26.10.2017
Kommissar Richter muss gehen
Kommentierung zu BAG v. 30.08.2017, 7 AZR 864/15, Legal Tribune Online v. 31.08.2016
Arbeitgeber kann Schichtwechsel einseitig anordnen – krankheitsbedingte Versetzung auch ohne betriebliches Eingliederungsmanagement
Kommentierung zu BAG v. 18.10.2017, 10 AZR 47/17, Legal Tribune Online v. 31.08.2016
Im Zweifel für den Fiskus
Süddeutsche Zeitung vom 10.07.2017
45 Stunden im Monat privat bei der Arbeit im Internet gesurft – Kündigung nach exzessiver Internetnutzung
Beitrag anlässlich verglichenem BAG-Verfahren, 2 AZR 198/16, Legal Tribune Online v. 21.04.2017
Kündigung auf Verlangen des Betriebsrats
Kommentar zu BAG v. 28.3.2017, 2 AZR 551/16, Legal Tribune Online v. 28.03.2017
Privathaushalt mit 15 Arbeitnehmern
LegalTribuneOnline (www.lto.de) v. 24.2.2017
Tarifvertragliche Anwesenheitsprämie ist auf Mindestlohn anrechenbar
Urteilsanmerkung zu LAG Mecklenburg-Vorpommern v. 22.11.2016, 5 Sa 298/15, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2017, S. 22
Verjährung bei Bestechung/Bestechlichkeit im geschäftlichen Verkehr – Verbandsgeldbuße
Anm. zu BGH Urt. v. 18.5.2017, 3 StR 103/17, Neue Zeitschrift für Gesellschaftsrecht (NZG) 2017, S. 910 (zusammen mit Wessing)
Datenerhebung beim Hersteller von Mobiltelefonen – Zum Erfordernis des Strukturwandels bei der strafprozessualen Datenerhebung
Strafverteidiger (StV) 2017, S. 477 ff. (zusammen mit Pfister)
Kartellstrafverfahren- Herausforderungen für die Unternehmensverteidigung
Neue Zeitschrift für Kartellrecht (NZKart) 2017, S. 502 ff. (zusammen mit Gänswein)
Betrug durch fehlerhafte Abrechnungen des Insolvenzverwalters?
Zur Sperrwirkung des § 352 StGB, (Zeitschrift für Internationales Privatrecht (ZIP) 2017, S. 941 ff. (zusammen mit Solka)
Versetzung eines Betriebsratsmitglieds ist allein an § 103 BetrVG zu messen
Entscheidungssanmerkung zu BAG v. 27.07.2016, 7 ABR 55/14, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 19
Update Antidiskriminierungsrecht – Rechtsprechungs-Report 2016
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2017, S. 1 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Beweisverwertungsverbote beim Arbeitsprozess und Strafprozess
AnwaltsZertifikat Arbeitsrecht (AnwZert ArbR) 12/2017, Anm. 2
Betriebsinterne Mediation nicht zwingende Voraussetzung für Druckkündigung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.07.2016, 2 AZR 637/15, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 20
Begründungsdefizite bei Richterentscheidung im Ermittlungsverfahren
Zeitschrift für Rechtspolitik (ZRP) 2017, S. 50 ff.
Grenzen im Kampf um kluge Köpfe – Strafrechtliche Risiken bei der Abwerbung von Mitarbeitern
CorporateComplianceZeitschrift (CCZ) 2017, S. 125 ff. (zusammen mit Bott)
Der Gemeinschaftsbetrieb – Voraussetzungen und Folgen
Anwaltszertifikat Arbeitsrecht (AnwZert) ArbR 01/2017 Anm. 2
Anforderung an die Beschlagnahme von digitalen Beweismitteln im Rahmen von Kombi-Beschlüssen
jurisPR-StrafR 10/2017 Anm. 1 (zusammen mit Basar)
Sachgrundbefristung der Vertretung qua „gedanklicher Zuordnung“ erfordert nach außen tretende Dokumentation bei Vertragsschluss
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.08.2016, 7 AZR 41/15, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 41 (zusammen mit Prof. Dr. Römermann)
Diener zweier Herren
Betrifft Justiz 2017, S. 70 ff.
Insolvenzverschleppung und andere strafrechtliche Risiken
In: Römermann (Hrsg., Sanierungshandbuch für Steuerberater, 1. Aufl., 2017, S. 89 ff.
Begründet das Unionsrecht einen vererblichen Urlaubsgeltungsanspruch?
Urteilsanmerkung zu BAG v. 18.10.2016, 9 AZR 196/16 (A), Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 83 (zusammen mit Prof. Dr. Römermann)
Sperrzeitneutrale Aufhebungsverträge – Agentur für Arbeit ändert Dienstanweisung
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2017, S. 225 f.
Update Mindestlohn: Rechtsprechungsüberblick 2016
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2017, S. 81 ff.
Identitätsverlust bei Übernahme des Rettungsdiensts ohne Rettungsfahrzeuge
Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.08.2016, 8 AZR 53/15, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 61
Prozessuale Verwertbarkeit von Zufallsfunden bei Datenschutzrechtsverletzung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.09.2016, 2 AZR 848/15, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 60
Urlaubsabgeltungsanspruch als bedeutender Grundsatz des Unionsrechts
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 20.07.2016, C-341/15, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 39 (zusammen mit Prof. Dr. Römermann)
Unbeschränktes Weisungsrecht indiziert Arbeitnehmerüberlassung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 20.09.2016, 9 AZR 735/15, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 40 (zusammen mit Prof. Dr. Römermann)
Keine Vergütung für Überstunden im Rahmen von Betriebsratsarbeit
Urteilsanmerkung zu BAG v. 28.09.2016, 7 AZR 248/14, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 84
Beweisverwertungsverbot bei unverhältnismäßiger Videoüberwachung
Urteilsanmerkung zu LAG Hamm v. 12.06.2017, 11 Sa 858/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 438
Aktuelle Rechtsprechung zum Beschäftigtendatenschutz
Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 448 ff.
Lösegeldzahlungen des Arbeitgebers an terroristische Organisationen aus arbeits- und strafrechtlicher Sicht
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht-RechtsprechungsReport (NZA-RR) 2017, S. 625 ff.
Probezeitverlängerung bei Nicht-Bewährung von Mitarbeitern
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2017, S. 1433 ff.
Unangemessene Fälligkeitsregelung zum Arbeitsentgelt begründet Ansprüche auf Verzugsschadenspauschale
Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 09.10.2017, 4 Sa 8/17, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 440
Nicht-Erreichen der Beschäftigungsquote und fehlende Bestellung eines Schwerbehindertenbeauftragten können Diskriminierungsindiz begründen
Urteilsanmerkung zu LAG Hamm v. 13.06.2017 – 14 Sa 1427/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 439
Beschäftigtendatenschutz und arbeitsgerichtliche Beweisverwertung
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht (NZA) 2017, S. 278 ff. (zusammen mit Schröder)
Betriebliches Eingliederungsmanagement – Aktuelle Rechtsprechung
Arbeit und Arbeitsrecht (AuA) 2017, S. 216 f.
Jede synallagmatische Vergütungszahlung erfüllt den Mindestlohnanspruch
Urteilsanmerkung zu BAG v. 21.12.2016, 5 AZR 374/16, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 127
Urteilsanmerkung zu BAG v. 27.10.2016, 2 AZR 395/15
Neue Juristische Wochenschrift (NJW) 2017, S. 1193
Kopplung von Stichtags- und Rückzahlungsklausel ist intransparent
Urteilsanmerkung zu LAG Düsseldorf v. 15.02.2017, 7 Sa 397/16, ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2017, S. 175
Mehr Transparenz beim Entgelt – ein Überblick über das neue Gesetz
ArbeitsrechtAktuell (ArbRAktuell) 2017, S. 211 ff. (zusammen mit Ritz)
Schriftform bei Befristung verlangt Unterzeichnung vor Vertragsbeginn
Urteilsanmerkung zu BAG v. 14.12.2016, 7 AZR 797/14, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 168
5jährige sachgrundlose Befristungsdauer aufgrund Tarifvertrag ist zulässig
Urteilsanmerkung zu BAG v. 26.10.2016, 7 AZR 140/15, Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht (GWR) 2017, S. 147
Kündigungsschutz im Privathaushalt
AnwZert ArbR 11/2017 Anm. 2
Abfrage des Lebensalters oder des Geschlechts indizieren keine Diskriminierung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 15.12.2016, 8 AZR 418/15, GWR 2017, S. 205
Mitbestimmung bei interaktiver Facebook-Unternehmenswebsite
Kommentierung zu BAG v. 13.12.2016, 1 ABR 7/15, EWiR 2017, S. 349 f.
Kommentierung der Kapitel „Betriebsübergang“ und „Arbeitnehmerhaftung“
In: Tschöpe, Arbeitsrechtshandbuch, 10. Aufl., Köln 2017
Verkürzung einer Befristungsabrede nur bei Vorliegen eines Sachgrunds
Urteilsanmerkung zu BAG v. 14.12.2016, 7 AZR 49/15, GWR 2017, S. 186
Tätigkeit bei Konkurrenten stellt bei fehlender Vergleichbarkeit der Aufgaben kein wettbewerbswidriges Verhalten dar
Urteilsanmerkung zu LAG Mecklenburg-Vorpommern v. 19.04.2017, 3 SaGa 7/16, GWR 2017, S. 229
Keine Nebenpflicht gegenüber dem Arbeitnehmer zur Durchführung eines Zustimmungsersetzungsverfahrens
Urteilsanmerkung zu BAG v. 21.02.2017, 1 AZR 367/15, GWR 2017, S. 225
Verkürzte Insolvenzkündigungsfrist gilt auch vor Dienstantritt
Urteilsanmerkung zu BAG v. 23.02.2017, 6 AZR 665/15, GWR 2017, S. 251
Leichtfertige Strafanzeige gegen den Arbeitgeber rechtfertigt Kündigung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 15.12.2016, 2 AZR 42/16, GWR 2017, S. 227
Abfrage von Bewerberinformationen durch Online-Bewerbungsportale als Diskriminierungsindiz?
ArbRAktuell 2017, S. 287 ff.
Mehrarbeit als Sachgrundbefristung setzt arbeitgeberseitige Prognose voraus
Urteilsanmerkung zu BAG v. 14.12.2016, 7 AZR 688/14, GWR 2017, S. 228
Durchführung eines vereinbarten innerbetrieblichen Schlichtungsverfahrens ist eine Zulässigkeitsvoraussetzung
Entscheidungssanmerkung zu LAG Köln v. 11.05.2017, 8 TaBV 32/17, ArbRAktuell 2017, S. 349
Anforderungen an eine eigenhändige Unterschrift
Urteilsanmerkung zu LAG Rheinland-Pfalz v. 02.03.2017, 7 Sa 286/16, GWR 2017, S. 286
Kein Entstehen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bei schriftlichem Angebot eines nur befristeten Arbeitsverhältnisses durch den Arbeitgeber
Urteilsanmerkung zu BAG v. 15.02.2017, 7 AZR 223/15, GWR 2017, S. 284
Gestaltung von Unternehmenswebsites – Was gilt es arbeitsrechtlich zu beachten?
AuA 2017, S. 406 ff.
Brauchen wir ein Anti-Mobbing-Gesetz?
NJW-aktuell 28/2017, S. 16
Fehlende Unterrichtung über Sozialplanprivileg im Rahmen eines Betriebsübergangs wird durch Zeitablauf geheilt
Urteilsanmerkung zu BAG v. 15.12.2016, 8 AZR 613/15, GWR 2017, S. 268
Beweislast für die Anwendbarkeit des KSchG obliegt dem Arbeitnehmer
Urteilsanmerkung zu BAG v. 02.03.2017, 2 AZR 427/16, GWR 2017, S. 266
Keylogger grundsätzlich illegal
Bewertung des Urteils des BAG v. 27.7.2017, 2 AZR 681/16, Einschätzung auf heute.de
Treueprämie und Schichtzulage sind mindestlohnwirksam
Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.03.2017, 5 AZR 424/16, GWR 2017, S. 306
Smartphone-App zur Kundenbefragung ist zustimmungsfrei
Entscheidungssanmerkung zu ArbG Heilbronn v. 08.06.2017, 8 BV 6/16, GWR 2017, S. 348
Änderungskündigung muss sich auf erforderliche Änderungen beschränken
Urteilsanmerkung zu BAG v. 18.05.2017, 2 AZR 606/16, GWR 2017, S. 345
Ergänzung der Wählerliste am Wahltag macht Betriebsratswahl anfechtbar
Entscheidungssanmerkung zu BAG v. 21.03.2017, 7 ABR 19/15, GWR 2017, S. 326
Keine Urlaubsabgeltung im laufenden Arbeitsverhältnis
Urteilsanmerkung zu BAG v. 16.05.2017, 9 AZR 572/16, GWR 2017, S. 324
Aktuelle Rechtsprechung zum Betriebsübergang – ein Überblick
ArbRAktuell 2017, S. 381 ff
Kündigungsrelevanz von Äußerungen in sozialen Medien
DB 2017, S. 1840 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Zulässiger Rücktritt vom nachvertraglichen Wettbewerbsverbot bei Zahlungsverzug mit Karenzentschädigung
Urteilsanmerkung zu LAG Nürnberg v. 24.05.2017, 4 Sa 564/16, GWR 2017, S. 367
Verwertbarkeit der Überwachungsergebnisse bei Detektiveinsatz
Urteilsanmerkung zu BAG v. 29.06.2017, 2 AZR 597/16, EWiR 2017, S. 641 f.
Strafanzeige als Pflichtverletzung oder Wahrnehmung staatsbürgerlicher Rechte
DB 2017, S. 2354 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Rechtsverbindlichkeit unbilliger Arbeitsanweisungen
ArbRAktuell 2017, S. 475 ff. (zusammen mit Ritz)
Verdeckte Überwachung eines Arbeitnehmers kann datenschutzrechtlich nicht nur bei Verdacht einer Straftat zulässig sein
Urteilsanmerkung zu BAG v. 29.06.2017, 2 AZR 597/16, GWR 2017, S. 384
Anklageerhebung und Eröffnung des Hauptverfahrens rechtfertigen für sich allein keine Verdachtskündigung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 27.06.2017, 9 AZR 576/15, GWR 2017, S. 383
Anhörung der Schwerbehindertenvertretung bei fehlender Kenntnis von der Behinderung in der Wartezeit?
ArbRAktuell 2017, S. 453 f.
Die Verletzung der Regelungen zur Massenentlassung begründet keinen eigenständigen Nachteilsausgleichsanspruch
Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 29.03.2017, 4 Sa 1619/16, GWR 2017, S. 366 (zusammen mit Dörich)
Prozessunfähigkeit bei querulatorischen AGG-Klagen
Urteilsanmerkung zu LAG Hamburg v. 09.08.2017, 3 Sa 50/16, GWR 2017, S. 368
Eingruppierung von Betreuungsassistenten der Arbeiterwohlfahrt
Entscheidungssanmerkung zu BAG v. 26.04.2017, 4 ABR 73/16, ArbRAktuell 2017, S. 521
Keine Heilung einer fehlerhaften Einladung zum betrieblichen Eingliederungsmanagement durch Verweis auf Angaben in Dienstvereinbarung
Urteilsanmerkung zu LAG Hamburg v. 08.06.2017, 7 Sa 20/17, GWR 2017, S. 424
Institutioneller Rechtsmissbrauch bei Abschluss von 25 befristeten Arbeitsverträgen binnen 12 Jahren
Urteilsanmerkung zu BAG v. 17.05.2017, 7 AZR 420/15, GWR 2017, S. 419
Arbeitgeber im Annahmeverzug – Risiken und Handlungsoptionen
BB 2017, S. 2677 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Keylogger & Arbeitnehmerdatenschutz
zugleich Besprechung der Entscheidung des BAG v. 27.7.2017, 2 AZR 681/16, NZA 2017, S. 1308 ff.
Keine Pflicht zur Befolgung unbilliger Weisungen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 18.10.2017, 10 AZR 330/16, GWR 2017, S. 483
Mindestlohnanspruch besteht unabhängig von der Quantität der Arbeitsleistung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 06.09.2017, 5 AZR 317/16, GWR 2017, S. 482
AGG-Ausschlussfrist läuft bei Mobbing erst mit Abschluss letzter Tathandlung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 18.05.2017, 8 AZR 74/16, GWR 2017, S. 459
Facebook-Auftritt nur mit Zustimmung des Betriebsrats
Kommentar zu BAG v. 13.12.2016, 1 ABR 7/15, Legal Tribune Online v. 13.12.2016
Krank ist krank – auch für ein Personalgespräch
Kommentar zu BAG v. 02.11.2016, 10 AZR 506/15, Legal Tribune Online v. 2.11.2016
Heimarbeit ist keine echte Arbeit
Kommentierung zu BAG v. 24.08.2016, 7 AZR 342/14, Legal Tribune Online v. 25.8.2016
Wie bei Kafka
in: Süddeutsche Zeitung vom 29.06.2016
Betriebsrat im Startup – wie geht das?
Beitrag im Online Magazin Gründerszene, erschienen am 19.2.2016
Altersdiskriminierende Kündigung auch im Kleinbetrieb unwirksam
Urteilsanmerkung zu BAG v. 23.07.2015, 6 AZR 457/14, EWiR 2016, S. 27 f.
Durchsuchung und „Durchsicht“ der Unternehmens-IT – Betrachtungen zu §§ 103, 110 StPO
wistra 2016, S. 432 ff.
Nahtloser Vertragsarbeitgeberwechsel im Gemeinschaftsbetrieb indiziert Rechtsmissbrauch bei Vereinbarung einer erneuten sachgrundlosen Befristung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.06.2015, 7 AZR 452/13, GWR 2016, S. 19
Surfen im Internet doch Telekommunikation im Sinne des § 100a StPO
HRRS 2016, S. 448 ff.
Altersgrenze von 65 Jahren in Betriebsvereinbarungen meint Regelaltersgrenze
Urteilsanmerkung zu BAG v. 13.10.2015, 1 AZR 853/13, GWR 2016, S. 42
The Defence in International Criminal Trials, Observations on the Role of the Defence at the ICTY, ICTR and ICC
Sammelband, NOMOS, 2016, Herausgeber zusammen mit Schneider
Einsicht in die Kartellakte – der strafprozessuale Bonner Sonderweg
BetriebsBerater, 2016, S. 968 ff. (zusammen mit Pfister)
Ein Kündigungsschutzantrag wahrt nicht die Frist für eine Befristungskontrolle
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.06.2015, 7 AZR 541/13, GWR 2016, S. 41
Aufhebungsverträge – Sichere Gestaltung
AuA 2016, S. 18 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Update Antidiskriminierungsrecht – Rechtsprechungs-Report 2015
ArbR Aktuell 2016, S. 4 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Transnationales „ne bis in idem“ auch bei Einstellungsentscheidungen der Staatsanwaltschaft
„Kossowski“, jurisPR-StrafR 15/2016, Anm. 1. (zusammen mit Basar)
Von Drittkonto aus gezahltes Arbeitsentgelt ist anfechtungsfrei
Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.10.2015, 6 AZR 538/14, GWR 2016, S. 40 (zusammen mit von Grönheim)
Temporäre Übertragung höherwertiger Tätigkeit unterliegt der Inhaltskontrolle
Urteilsanmerkung zu BAG v. 07.10.2015, 7 AZR 945/13, ArbR Aktuell 2016, S. 118
Später bekannt gewordene Umstände sind bei Verdachtskündigung nutzbar
Urteilsanmerkung zu BAG v. 18.06.2015, 2 AZR 256/14, GWR 2016, S. 84
Dynamische Bezugnahmeklauseln sind auch nach Alemo-Herron zulässig
Urteilsanmerkung zu BAG v. 17.06.2015, 4 AZR 61/14 (A), GWR 2016, S. 83
Fristlose Kündigung bei unerlaubter Nutzung dienstlicher Ressourcen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 16.07.2015, 2 AZR 85/15, GWR 2016, S. 85 (zusammen mit Brammertz)
Objektiv unrichtige Betriebsratsanhörung ist nicht per se fehlerhaft
Urteilsanmerkung zu BAG v. 16.07.2015, 2 AZR 15/15, GWR 2016, S. 62
Das Mindestlohngesetz – eine gerichtliche Bestandsaufnahme
ArbR Aktuell 2016, S. 79 ff. (zusammen mit Brammertz)
Betriebsverfassungsrechtliche Fragestellungen beim Einsatz von Interim-Managern
DB 2016, S. 591 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Klagverzichtsvereinbarung im Gegenzug für gutes Zeugnis ist unangemessen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.09.2015, 2 AZR 347/14, GWR 2016, S. 150
Hilfsweise Kündigungsschutzklage gegen Erwerber als zulässige Eventualklage
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.09.2015, 2 AZR 562/14, GWR 2016, S. 128
Sozialauswahl bei betriebsbedingter Kündigung – Wer muss gehen?
AuA 2016, S. 212 ff. (zusammen mit Ritz)
Auflösungsantrag bei Drohung der Einschaltung der Presse
Urteilsanmerkung zu LAG Rheinland-Pfalz v. 17.03.2016, 5 Sa 313/15, ArbR Aktuell 2016, S. 279
Gestaltung von Abwicklungsverträgen – Aktuelle Rechtsprechungsvorgaben
GWR 2016, S. 177 ff.
Pauschalbeträge im Sozialplan nur für Schwerbehinderte sind AGG-widrig
Urteilsanmerkung zu BAG v. 17.11.2015, 1 AZR 938/13, GWR 2016, S. 194
Berufen auf nur vermeintliches Zurückbehaltungsrecht ist Arbeitsverweigerung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.10.2015, 2 AZR 569/14, GWR 2016, S. 174
Of fallen demons: Reflections on the International Criminal Court’s Defendant
Leiden Journal of International Law 2016, S. 223 ff. (zusammen mit Kochhar)
Die Deutungshoheit im Gerichtssaal oder „Die Bändigung des Ungeheuers“. Anmerkungen zum sich selbst verteidigenden Angeklagten
In: Hiéramente/Schneider, The Defence in International Criminal Trials, 2016, S. 29 ff.
Echter Betriebsführungsvertrag ist kein Betriebsübergang
Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 09.03.2015, 4 Sa 19/15, GWR 2016, S. 239
Befristete Tätigkeitsübertragung unterliegt der Inhaltskontrolle
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.02.2016, 7 AZR 253/14, GWR 2016, S. 301
Social Media im Arbeitsverhältnis – Der schmale Grad zwischen Meinungsfreiheit und Pflichtverletzung
NZA 2016, S. 785 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Nachvertragliches Wettbewerbsverbot entfällt bei mündlicher Verlängerung eines Arbeitsverhältnisses
Urteilsanmerkung zu LAG Hamm v. 16.02.2016, 14 Sa 1473/15, GWR 2016, S. 285
Formwechsel steht Kündigungsberechtigung nicht entgegen
Urteilsanmerkung zu LAG Rheinland-Pfalz v. 16.02.2016, 8 Sa 266/15, GWR 2016, S. 262
Massenentlassungen: Aktuelle Anforderungen – Fehler vermeiden
AuA 2016, S. 344 ff.
Widerspruch gegen vormaligen Betriebsübergang nur binnen Monatsfrist
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.11.2015, 8 AZR 773/14, GWR 2016, S. 216
Strenge Anforderungen an formularvertragliche Vertragsstrafen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 17.02.2016, 8 AZR 665/14, GWR 2016, S. 345
Urlaubsanspruch ist auch ohne Arbeitnehmerverlangen zu erfüllen
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 22.04.2016, 4 Sa 1095/15, GWR 2016, S. 34
Anforderungen an die Befristung einzelner Arbeitsvertragsbedingungen
NZA 2016, S. 1000 ff.
Vorlagebeschluss zur Prüfung der Unionsrechtskonformität des § 9 AGG
Anmerkung zu BAG v. 17.03.2016, 8 AZR 501/14 (A), GWR 2016, S. 368
Aktuelle Rechtsprechung zum Betriebsübergang – ein Überblick
ArbR Aktuell 2016, 426 ff.
Ausschlussfrist für vertragliche Ansprüche erfasst nicht Schadensersatz
Urteilsanmerkung zu BAG v. 21.04.2016, 8 AZR 753/14, GWR 2016, S. 427
Datenschutzrechtsverstoß führt zu Verwertungsverbot
Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 20.07.2016, 4 Sa 61/15, GWR 2016, S. 428
Mehrere Kleinbetriebe im Unternehmen begründen keinen Kündigungsschutz
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.07.2016, 2 AZR 468/15, GWR 2016, S. 409
Keine Vermutungswirkung gem. § 1 Abs. 5 KSchG bei Teilinteressenausgleich
Urteilsanmerkung zu BAG v. 17.03.2016, 2 AZR 182/15, GWR 2016, S. 389
Keine Entschädigung wegen Benachteiligung aufgrund einer Schwerbehinderung bei unterlassenem Präventionsverfahren
Urteilsanmerkung zu BAG v. 21.04.2016, 8 AZR 402/14, EWiR 2016, S. 571 f.
Vorhaltung eines arbeitgeberseitigen „Treuekontos“ als Sonderzahlung mit Mischcharakter
Urteilsanmerkung zu LAG Nürnberg v. 06.04.2016, 4 Sa 427/15, ArbR Aktuell 2016, S. 437
Fehlende Unterrichtung des Betriebsrats über die Berufsgruppen der Arbeitnehmer im Massenentlassungen bei Kündigung aller Arbeitnehmer heilbar
Urteilsanmerkung zu BAG v. 09.06.2016, 6 AZR 405/15, GWR 2016, S. 425
Urlaubsabgeltung im Todesfall – vom Rheinland über Erfurt nach Brüssel und zurück?
ArbR Aktuell 2016, S. 541 ff.
Keine Druckkündigung bei US-finanzaufsichtsrechtlichen Vorgaben
Urteilsanmerkung zu LAG Hessen v. 13.07.2016, 18 Sa 1498/15, GWR 2016, S. 470
Kommentierung des Kapitels „Betriebsänderung durch Betriebsübergang“
In: Mückl/Fuhlrott/Otto/Schwab/Niklas, Handbuch arbeitsrechtliche Umstrukturierung, 4. Auflage, C.F. Müller Verlag, 2016
Jahressonderzahlungen können Mindestlohnanspruch erfüllen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.05.2016, 5 AZR 135/16, GWR 2016, S. 426
Urlaubsanspruch kann als Urlaubsabgeltungsanspruch von den Erben geltend gemacht werden
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 14.07.2016, 8 Sa 324/16, GWR 2016, S. 429
Anspruch auf Bonuszahlung bei gekündigtem Arbeitsverhältnis
Urteilsanmerkung zu LAG Düsseldorf v. 02.08.2016, 8 Sa 1454/15, GWR 2016, S. 490
Dauerhafte Leihe begründet kein Arbeitsverhältnis zum Entleiher
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 20.06.2016, 2 Sa 1089/15, GWR 2016, S. 491
Aktuelles zum Präventivverfahren nach § 84 Abs. 1 SGB IX
AuA 2016, S. 726 ff.
Kündigungsrelevanz von Äußerungen in sozialen Medien
AnwZert ArbR 25/2016 Anm. 2
Anwalt ihres Misstrauens
In: Frankfurter Allgemeine Zeitung vom 20.8.2015 (zusammen mit Prof. Dr. Römermann)
Rausch ist Privatsache
in: Süddeutsche Zeitung vom 24.7.2015
Mehr Geld für Gewerkschaftsmitglieder
Kommentar zu BAG v. 15.04.2015, 4 AZR 796/13, LegalTribuneOnline v. 16.04.2015
10 wichtige Fragen zum Mindestlohn
Interview in LEA, Nr. 12/2015 v. 11.03.2015, S. 14
Telekommunikationsüberwachung und Cloud Computing
StraFo 2015, S. 365 ff. (zusammen mit Fenina)
Durchsuchung von Anwaltskanzleien – wenig Schutz aus Straßburg
BetriebsBerater (BB) 2015, S. 3084 ff. (zusammen mit Bott)
Korruption in der Verwalterszene?
ZInsO 2015, S. 2267 ff. (zusammen mit Prof. Dr. Römermann)
Widerspruchsrecht besteht nur bezüglich des letzten Betriebsübergangs
Urteilsanmerkung zu BAG v. 21.08.2014, 8 AZR 619/13, GWR 2015, S. 20
Kommentierung des Kapitels „Betriebsübergang“
In: Anwaltshandbuch Arbeitsrecht „Tschöpe“, 9. Aufl., 2015, Verlag Dr. Otto Schmidt
Die krankheitsbedingte Kündigung
AuA 2015, S. 24 ff. (zusammen mit Balupuri-Beckmann)
Elternzeit und Teilzeit in Elternzeit
AuA 2015, S. 404 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Beweisverbote im Kartellverfahren gelten nur im Ausnahmefall
Urteilsanmerkung zu EuG, Urteil v. 16.06.2015, T-655/11, GWR 2015, S. 367
Sondergeschützte Arbeitnehmer: Überblick Sonderkündigungsschutz
AuA 2015, S. 154 ff.
Die Auftraggeberhaftung bei Verstößen gegen das Mindestlohngesetz
NZA 2015, S. 392 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Ausgewiesene übertarifliche Zulagen sind anrechenbare Gehaltsbestandteile
Urteilsanmerkung zu BAG v. 03.09.2014, 5 AZR 109/13, GWR 2015, S. 60
Bußgeld gegen Rechtsnachfolger weiterhin nur bei wirtschaftlicher Nahezu-Identität Urteilsanmerkung zu BGH
Beschluss v. 16.12.2014, KRB 47/13, GWR 2015, S. 260
Das Schicksal von Arbeitnehmervertretungen bei Betriebsübergängen
BB 2015, S. 1013 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Update Antidiskriminierungsrecht – Rechtsprechungsreport 2014
ArbR Aktuell 2015, S 35 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Bewerber für Wahlvorstandsamt genießen keinen Sonderkündigungsschutz
Urteilsanmerkung zu BAG v. 31.07.2014, 2 AZR 505/13, GWR 2015, S. 84
Objektive Zurechnung und mittelbare Täterschaft (Teil 2)
JuS 2015, S. 112 ff.
Eine Unrechtsvereinbarung scheidet bei Präsenten an Amtsträger in aller Offenheit grundsätzlich aus
Urteilsanmerkung zu OLG Düsseldorf, Beschluss v. 29.04.2015, III-1 Ws 429/14, GWR 2015, S. 403
Sozialplan darf rentennahe Arbeitnehmer von Abfindungen ausschließen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 09.12.2014, 1 AZR 102/13, GWR 2015, S. 107
Aktuelle Rechtsprechung zur Verdachtskündigung
DB 2015, S. 1719 ff. (zusammen mit RiArbG Sönke Oltmanns)
Aktuelle Rechtsprechung zur Betriebsratsanhörung
FA 2015, S. 106 ff. (zusammen mit Kaempf)
Zur Frage nach der Gewerkschaftsangehörigkeit
Urteilsanmerkung zu BAG v. 18.11.2014, 1 AZR 257/13, EWiR 2015, S. 227 f.
Fehlende eindeutige Abgrenzbarkeit einer Belegschaftsliste von einer offiziellen Gewerkschaftsliste berechtigt zur Wahlanfechtung
Urteilsanmerkung zu LAG Hamm v. 16.12.2014, 7 TaBV 49/14, ArbR Aktuell 2015, S. 112
Objektive Zurechnung und mittelbare Täterschaft (Teil 1)
JuS 2015, S. 22 ff.
Beschlüsse der Gläubigerversammlung nur ausnahmsweise aufhebbar
Urteilsanmerkung zu LG Hamburg v. 10.12.2014, 326 T 143/14, GWR 2015, S. 106 (zusammen mit von Grönheim)
Unterhaltspflichten gewichtiger als geringfügig höhere Betriebszugehörigkeit
Urteilsanmerkung zu BAG v. 29.01.2015, 2 AZR 164/14, GWR 2015, S. 148 (zusammen mit von Grönheim)
Fehlende Zuleitung einer Abschrift der Massenentlassungsanzeige an den Betriebsrat begründet keine Unwirksamkeit der Kündigung
Urteilsanmerkung zu LAG Hamm v. 13.01.2015, 7 Sa 900/14, GWR 2015, S. 149
Mitversicherung von Richtern – Gefahr der Korruption in der Insolvenzverwaltung
Forderungs-Praktiker 2015, S. 164 ff.
Neuer Bank-Beirat soll Kundenverständnis verbessern
Interview in Nord Wirtschaft, Ausgabe Februar 2015, S. 20
Anspruch auf Erstattung nach Insolvenzeröffnung entstandener arbeitsgerichtlicher Verfahrenskosten ist Masseverbindlichkeit
Urteilsanmerkung zu BAG v. 11.03.2015, 10 AZB 101/14, GWR 2015, S. 191 (zusammen mit von Grönheim)
Die Auszahlung einer betrieblichen Altersvorsorge an den Arbeitgeber begründet keine Schadensersatzansprüche des Arbeitnehmers
Urteilsanmerkung zu LAG Düsseldorf v. 17.12.2014, 12 Sa 580/14, ArbR Aktuell 2015, S. 184
Betriebsübergang steht einzelvertraglicher Gehaltsreduzierung nicht entgegen
Urteilsanmerkung zu LAG Mecklenburg-Vorpommern v. 11.03.2015, 3 Sa 128/14, GWR 2015, S. 196
Arbeitnehmerwunsch stellt Sachgrund für Befristung dar
Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 04.03.2015, 2 Sa 31/14, GWR 2015, S. 240
Ausschluss einer Korruptionsstrafbarkeit durch institutionalisierte Vorabbewilligungen?
NStZ 2015, S. 121 ff. (zusammen mit Bott)
Akteneinsichtsrecht und Aktenweitergabe durch die Verteidigung im Kartellverfahren
NZKart 2015, S. 168 ff. (zusammen mit Wessing)
Der Kronzeuge im Kartell- und Strafrecht und die Herausforderungen der Verteidigung im Mehrebenensystem
in: Ahlbrecht u.a. (Hrsg., Unternehmensstrafrecht - Festschrift für Jürgen Wessing, 2015, S. 407 ff.
Sachgrund der Vertretung auch bei rein theoretischer Vertretungsmöglichkeit
Urteilsanmerkung zu BAG v. 11.02.2015, 7 AZR 113/13, GWR 2015, S. 216
Verweigerung des Zugangs zu BaFin-Akten
Anmerkung zu BVerwG, Urt. v. 27.11.2014, EWiR 2015, S. 263 (zusammen mit Wessing)
Mobbingschulung ist nur bei konkreter betrieblicher Konfliktlage erforderlich
Urteilsanmerkung zu BAG v. 14.01.2015, 7 ABR 95/12, GWR 2015, S. 239
Big Brother is Listening – Der Internationale Strafgerichtshof, Rechtspflegedelikte und die Rolle der Verteidigung
StV 2015, S. 61 ff.
Maßgeblich für Massenentlassungen ist die Arbeitnehmeranzahl im Betrieb
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 13.05.2015, C-392/13, GWR 2015, S. 259
Sozialauswahl unter Einsatz von Altersgruppen muss auch bei Personalabbau durch Interessenausgleich mit Namensliste streng proportional erfolgen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 26.03.2015, 2 AZR 478/13, GWR 2015, S. 262
Unzulässigkeit unmittelbar gegen das MiLoG gerichteter Verfassungsbeschwerden
Anmerkung zu BVerfG v. 25.06.2015, 1 BvR 20/15, 1 BvR 37/15 und 1 BvR 555/15, GWR 2015, S. 304
Die Verwertbarkeit von Zufallsfunden bei der (Email-)Telekommunikationsüberwachung in Straf- und Zivilverfahren
wistra 2015, S. 9 ff.
Akteneinsicht im Kartellrecht – der Aspekt des Vertrauens- und Geheimnisschutzes
WuW 2015, S. 220 ff. (zusammen mit Wessing)
Kündigung zur Probezeitverlängerung ist zulässig
Urteilsanmerkung zu BAG v. 06.05.2015, 4 Sa 94/14, ArbR Aktuell 2015, S. 320
Der Betrieb ist die maßgebliche Referenzeinheit für Massenentlassungen
Der Betrieb ist die maßgebliche Referenzeinheit für Massenentlassungen
Zur Stellungnahme des Betriebsrats im Konsultationsverfahren bei Massenentlassungen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 26.02.2015, 2 AZR 955/13, EWiR 2015 S. 423 f.
Sorgfältig prüfen – Übergang in der Insolvenz
DATEVMagazin, Nr. 12/15, 2015, S. 21 ff.
Widerspruch ist nur gegenüber bisherigem Arbeitgeber oder Neuinhaber möglich
Urteilsanmerkung zu BAG v. 13.11.2014, 8 AZR 776/13, 8 AZR 777/13, 8 AZR 859/13, GWR 2015, S. 371
Rechtsprechungsupdate: Neue Anforderungen an Massenentlassungen
GWR 2015, S. 336 ff.
(Fremd-)Geschäftsführer und Praktikanten sind Arbeitnehmer i.S.v. § 17 KSchG
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 09.07.2015, C-229/14, GWR 2015, S. 327
Rechtsmissbrauch bei Vertretungsbefristung über 15 Jahre widerlegbar
Urteilsanmerkung zu BAG v. 29.04.2015, 7 AZR 310/13, GWR 2015, S. 329
Keine Zurechnung des Handelns von Konzernobergesellschaften an das die Betriebsänderung durchführende Konzernunternehmen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 14.04.2015, 1 AZR 794/13, GWR 2015, S. 306
Betriebliche Übung auch bei der Höhe nach variierenden Sonderzahlungen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 13.05.2015, 10 AZR 266/14, GWR 2015, S. 394
Leistungsausschluss für Schwerbehinderte in Sozialplänen ist verfassungskonform, wenn diese eine volle Erwerbsminderungsrente beziehen können
Urteilsanmerkung zu BVerfG v. 25.03.2015, 1 BvR 2803/11, GWR 2015, S. 413
Keine Weiterbeschäftigungspflicht auf freien Stellen im Ausland
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.09.2015, 2 AZR 3/14, GWR 2015, S. 504
Keine Begründung eines Arbeitsverhältnisses im Falle verdeckter Arbeitnehmerüberlassung bei bestehender Überlassungserlaubnis
Urteilsanmerkung zu LAG Rheinland-Pfalz v. 28.05.2015, 2 Sa 689/14, GWR 2015, S. 484 (zusammen mit Pitz)
Zinslose Darlehensgewährung an Konkurrenten ist Wettbewerbstätigkeit
Urteilsanmerkung zu BAG v. 07.07.2015, 10 AZR 260/14, GWR 2015, S. 459
Indizwirkung vergangener Fehlzeiten für Negativprognose bei Kündigung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 13.05.2015, 2 AZR 565/14, GWR 2015, S. 437
Der Begriff „Tariflohn“ und Anrechnungsklauseln im Arbeitsvertrag sprechen für eine dynamische Anwendung der Vergütungstarifverträge
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 13.07.2015, 2 Sa 441/15, ArbR Aktuell 2015, S. 487
Einseitige Arbeitgebermaßnahmen, die das Arbeitsverhältnis inhaltlich erheblich ändern, unterfallen der Massenentlassungsrichtlinie
Anmerkung zum Schlussantrag der Generalanwältin des EuGH vom 03.09.2015, C-422/14, GWR 2015, S. 411
Bloße Gesellschafterwechsel stellen keinen Betriebsübergang dar
Urteilsanmerkung zu LAG Düsseldorf v. 10.08.2015, GWR 2015, S. 527
Haftstrafe über zwei Jahren als personenbedingter Kündigungsgrund
Urteilsanmerkung zu LAG Hamburg v. 01.07.2015, 6 Sa 14/15, ArbR Aktuell 2015, S. 611 (zusammen mit Brammertz)
Gesamtbetriebsvereinbarungen gelten normativ als Einzelbetriebsvereinbarungen bei betriebsidentitätswahrendem Betriebsübergang weiter
Urteilsanmerkung zu BAG v. 05.05.2015, 1 AZR 763/13, GWR 2015, S. 393
Einstweilige Verfügung gescheitert: Warum der GDL-Streik weiter geht
LegalTribuneOnline v. 07.11.2014
Schwerer Landfriedenssalafismus
LegalTribuneOnline vom 20.10.2014
Kommerzielle Sterbehilfe – Geschäft oder letzte Chance?
LegalTribuneOnline vom 15.08.2014
Jugendstrafrecht für Erwachsene
LegalTribuneOnline vom 21.07.2014
Verbesserter Schutz für Zeugen und Angeklagte durch veränderte Auslegung des § 252 StPO?
HRRS 2014, 482
Betriebsratswahlen 2014 – Alle Jahre wieder
LegalTribuneOnline v. 06.03.2014
Praxishandbuch Low-Performance, Krankheit, Schwerbehinderung: personen- und leistungsbedingte Herausforderungen für Unternehmer
Hrsgb. und Autor, Verlag de Gruyter
Freislers Erbe
in: Süddeutsche Zeitung vom 23.5.2014, S. 2
Zwölf Jahre Internationaler Strafgerichtshof – ein Rückblick
Vereinte Nationen 2014, S. 195 ff.
Mitwirkungspflichten von Bankmitarbeitern nach §§ 44, 44c KWG und die Rolle des rechtlichen Beistand
ZHW 2014, S. 409 ff. (zusammen mit Wessing)
Verwirkung des Widerspruchsrechts bei Abfindungsvergleich mit Erwerber
Urteilsanmerkung zu BAG v. 17.10.2013, 8 AZR 974/12, GWR 2014, S. 115
Unzureichende Belehrung über Gebühren: Strafbarkeit des Anwalts wegen Betrugs?
AnwBl. 2014, S. 1000 (zusammen mit Prof. Dr. Römermann)
De lege ferenda: Arbeitsrechtliche Gesetzesvorhaben und jüngste Gesetze
GWR 2014, S. 471 ff. (zusammen mit Kaewnang)
Kündigung im Profifußball – Betriebsbedingte Kündigung eines Spielers
Urteilsanmerkung zu ArbG Rosenheim v. 23.07.2013, 1 Ca 621/13, SpuRt 2014, S. 36 ff.
Aktuelles zur Verwirkung des Widerspruchsrechts beim Betriebsübergang
FA 2014 , S. 133 ff. (zusammen mit Hecht)
„“Freie Stellen“ bei betriebsbedingter Kündigung – Grenzen der Weiterbeschäftigungspflicht
DB 2014, S. 1198 ff.
Streikaufruf des Betriebsrats per Email
Urteilsanmerkung zu BAG v. 15.10.2013, 1 ABR 190/12, EWiR 2014, S. 297 f.
Besonderheiten der betriebsbedingten Kündigung von Leiharbeitnehmern
NZA 2014, S. 122 ff. (zusammen mit Fabritius)
Die Aufsichtsratvergütung – (k) ein strafrechtliches Problem?
NZWiSt 2014, S. 291 ff.
Nachvertragliche Wettbewerbsverbote – Wirksam, unverbindlich oder nichtig
AuA 2014, S. 522 ff.
In the Case Prosecutor v. Defence. Der Haftbefehl gegen Bemba und Mitglieder seines Verteidigungsteams vom 20.11.2014
ZIS 2014, S. 123 ff.
Barasa, Bribery and Beyond: Offences against the Administration of Justice at the International Criminal Court
in: International Criminal Law Review 2014, S. 1122 ff. (zusammen mit Müller und Ferguson)
Mitbestimmung bei Einstellungen: Verfahren und Handlungsoptionen
AuA 2014, S. 205 ff. (zusammen mit Reiß)
Unterrichtung beim Betriebsübergang – Fehler vermeiden
AuA 2014, S. 404 ff.
HIV-Infektion als Behinderung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.12.2013, 6 AZR 190/12, GWR 2014, S. 96
Ne bis in idem in Europa – Eine Frage der Einstellung
StraFo 2014, S. 445 ff.
Der Begriff der Behinderung im AGG: Nationale Folgen der europäischen Begriffskorrektur
ArbR Aktuell 2014, S. 307 ff. (zusammen mit Wesemann)
BQG-Modell bei fehlender Einstellungszusage wirksam
Urteilsanmerkung zu LAG Frankfurt v. 27.05.2013, 16 Sa 1187/12, GWR 2014, S. 137
Freiwillige Bonuszahlungen unterliegen dem Gleichbehandlungsgrundsatz
Urteilsanmerkung zu LAG Schleswig-Holstein v. 12.12.2013, 5 Sa 173/13, ArbR Aktuell 2014, S. 137
Aktuelle Rechtsprechung zum Betriebsübergang – ein Überblick
ArbR Aktuell 2014, S. 431 ff.
Update Antidiskriminierungsrecht – Rechtsprechungs-Report 2013
ArbR Aktuell 2014, S. 37 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Interview zum Mindestlohn
in: Zeitschrift Lohn & Gehalt 2014, S. 70 ff.
Arbeitgeberseitiges Direktionsrecht
PuR 2014, S. 156 ff.
Keine „minutengenaue Beendigung“ von Ausbildungsverhältnissen
Urteilsanmerkung zu VGH Kassel v. 28.01.2014, 22 A 229/13.PV, ArbR Aktuell 2014, S. 264
(Arbeits-)Rechtliche Implikationen bei Personalführung
in: Menschenführung - Grundsätzliches zur Mitarbeiterführung in der Unternehmensorganisation (Hrsgb: Dr. Rolf Meier, Hamburg 2014
Sozialplanprivileg und Firmierung sind zwingender Unterrichtungsinhalt
Urteilsanmerkung zu BAG v. 14.11.2013, 8 AZR 824/12, GWR 2014, S. 182
Kein Einsatz als Leiharbeitnehmer aufgrund tarifvertraglicher Regelung
Urteilsanmerkung zu LAG Hamm v. 24.02.2014, 8 Sa 1252/13, GWR 2014, S. 293
Keine Haftung von Personalvermittlern für Entschädigungsansprüche nach AGG
Urteilskommentar zu BAG v. 23.01.2014, 8 AZR 118/13, BB 2014, S. 1534 ff.
Nachvertragliche Wettbewerbsverbote ohne Karenzentschädigung sind nichtig
Urteilsanmerkung zu BAG v. 15.01.2014, 10 AZR 243/13, GWR 2014, S. 246
Urteilsanmerkung zu BAG v. 15.01.2014, 10 AZR 243/13, GWR 2014, S. 246
Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 20.11.2013, 21 Sa 866/13, GWR 2014, S. 247
Verteidigung bei Inanspruchnahme durch AGG-Diskriminierungskläger
GWR 2014, S. 298 ff. (zusammen mit Wesemann)
Rechtzeitigkeitsfiktion des § 167 ZPO ist auf Geltendmachungsfrist des § 15 Abs. 4 AGG anwendbar
Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.05.2014, 8 AZR 662/13, GWR 2014, S. 379
Wirksame Fortbildungsvereinbarung nur bei „nutzbarer“ Zusatzqualifikation
Urteilsanmerkung zu BAG v. 18.03.2014, 9 AZR 545/12, GWR 2014, S. 334
Nachtdienstuntauglichkeit begründet keine Arbeitsunfähigkeit
Urteilsanmerkung zu BAG v. 09.04.2014, 10 AZR 637/13, GWR 2014, S. 309
Häufige Kurzerkrankungen sind ein kündigungsrechtlicher Dauertatbestand
Urteilsanmerkung zu BAG v. 23.01.2014, 2 AZR 582/13, GWR 2014, S. 356
Widerspruchsrecht des Arbeitnehmers bezieht sich nur auf den letzten Betriebsübergang
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.04.2014, 8 AZR 369/11, GWR 2014, S. 378
Kürzung tariflichen Mehrurlaubs bei unterjährigen Ausscheiden ist zulässig
Urteilsanmerkung zu BAG v. 18.02.2014, 9 AZR 765/12, ArbR Aktuell 2014, S. 416
Betriebsübergang im öffentlichen Dienst
Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.05.2014, 8 AZR 1069/12, EWiR 2014, S. 633 f.
Keine Abwägung der Arbeitnehmerinteressen mit den betrieblichen Arbeitgeberinteressen bei Versetzungen
Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 07.05.2014, 13 TaBV 1/14, GWR 2014, S. 401 (zusammen mit Kaewnang)
Kein Rest- oder Übergangsmandat beim Veräußerer nach Betriebsübergang
Urteilsanmerkung zu BAG v. 08.05.2014, 2 AZR 1005/12, GWR 2014, S. 487
Verstoß gegen Verfahrensvorschriften allein kein AGG-Diskriminierungsindiz
Urteilsanmerkung zu BAG v. 26.06.2014, 8 AZR 547/13, GWR 2014, S. 488
Befristetes Hochschul-Arbeitsverhältnis verlängert sich um Elternzeitdauer
Urteilsanmerkung zu BAG v. 28.05.2014, 7 AZR 456/12, ArbR Aktuell 2014, S. 568
Keine Fort- und Weiterbildungspflicht des Arbeitgebers ins „Blaue hinein“
Urteilsanmerkung zu BAG v. 08.05.2014, 2 AZR 1001/12, GWR 2014, S. 462
Keine Sachverständigenhinzuziehung durch Betriebsräte bei konkretem Streit
Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.06.2014, 7 ABR 70/12, GWR 2014, S. 508 (zusammen mit Schmitz)
Widerruf einer Versorgungszusage nur bei erheblichster Pflichtwidrigkeit
Urteilsanmerkung zu BAG v. 17.06.2014, 3 AZR 412/13, GWR 2014, S. 442
Urlaubsgeld darf an ungekündigtes Arbeitsverhältnis gekoppelt werden
Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.07.2014, 9 AZR 981/12, GWR 2014, S. 443
Änderungskündigungen sind anzeigenpflichtige Massenentlassungen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 20.02.2014, 2 AZR 346/12, GWR 2014, S. 399
Alleinige Kündigungsbefugnis eines Personalleiters auch bei Gesamtprokura
Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.09.2014, 2 AZR 567/13, GWR 2014, S. 509
HIV-Infektion ist eine Behinderung
Urteilskommentar zu BAG v. 19.12.13, 6 AZR 190/12, LegalTribuneOnline v. 20.12.2013
Mindestlohn: Weihnachtsgeld anrechenbar, Überstundenzuschlag nicht
Urteilskommentar zu EuGH v. 07.11.2013, Rs. C-522/12, LegalTribuneOnline v. 08.11.2013
Streik: Von: Vorname.Name@arbeitgeber.de
Urteilskommentar zu BAG v. 15.10.2013, 1 ABR 31/12, LegalTribuneOnline v. 16.10.2013
Nachvertragliche Wettbewerbsverbote: Arbeitnehmer müssen sich nicht immer daran halten
LegalTribuneOnline v. 29.8.2013
Zur Verfassungswidrigkeit der Auslegung des Sittenwidrigkeitsbegriffs i.S.d. § 228 StGB
HRRS 2013, 158
Who is a primary subject of justice? Rawls’ concept of the person, Nussbaum’s critique and the concept of autoaxional systems
Bucerius Law Journal (BLJ) 2013, S. 32
Das Recht, Rechte zu haben
WVB, Berlin 2013
Wahlen in Zeiten der Strafverfolgung: die Situation in Kenia und der Internationale Strafgerichtshof
Die Friedenswarte, 2013, S. 187 ff.
Das Schicksal von arbeitgebergebundenen Leistungen bei Betriebsübergängen
BB 2013, S. 1592 ff. (zusammen mit Fabritius)
Kommentierung des Kapitels „Betriebsübergang“
In: Anwaltshandbuch Arbeitsrecht „Tschöpe“, 8. Aufl., 2013, Verlag Dr. Otto Schmidt (zusammen mit Beseler)
Die Abgrenzung von Betriebsübergang und Funktionsnachfolge
AuA 2013, S. 88 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Transfergesellschaften und Betriebsübergang
Urteilsanmerkung zu BAG v. 25.10.2012, 8 AZR 572/11, GWR 2013, S. 73
Update Antidiskriminierungsrecht – Vorsicht im Stellenbesetzungsverfahren
ArbR Aktuell 2013, S. 91 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Die Übernahme von know-how-Trägern ohne Eingehung von Arbeitsverhältnissen als Betriebsübergang
NZA 2013, S. 183 ff.
Transfergesellschaften bei Betriebsübergängen
FA 2013, S. 165 ff.
Aktuelle Rechtsprechung des BAG zum Insolvenzarbeitsrecht
GWR 2013, S. 129 ff. (zusammen mit von Grönheim)
Zulässigkeit dynamischer arbeitsvertraglicher Verweisung auf Versorgungsordnungen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 18.09.2012, 3 AZR 415/10, GWR 2013, S. 52
Zurückweisung der Betriebsratsanhörung wegen fehlendem Vollmachtnachweis
Urteilsanmerkung zu BAG v. 13.12.2012, 6 AZR 348/11, EWiR 2013, S. 235 f.
Völkermord abschaffen: Ein Gedankenexperiment
Sicherheit+Frieden 2013, S. 104 ff. (gleichzeitig Hrsg. der Sonderausgabe zum Internationalen Strafgerichtshof)
Internationale Haftbefehle in noch andauernden Konflikten. Rechtliche Rahmenbedingungen bei strafrechtlicher Intervention externer Akteure
Dissertation, Duncker & Humblot, 2013
Haftungsfalle Massenentlassungsanzeige – Neues aus Erfurt
Urteilskommentar zu BAG v. 13.12.2012, 6 AZR 5/12, BB 2013, S. 1152
Kein Schutz guten Glaubens an die Tariffähigkeit von Vereinigungen
Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 22.08.2012, 4 Sa 960/12, ArbR Aktuell 2013, S. 87
Ausschlussfristen und Betriebsübergang
Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.08.2012, 5 AZR 526/11, EWiR 2013, S. 105 f.
Arbeitgeberseitige Unterrichtungspflichten der Agentur für Arbeit bei Betriebsänderungen
FA 2013, S. 34 ff.
Recht des Arbeitnehmers auf Hinzuziehung Dritter
AuA 2013, S. 407 ff. (zusammen mit Naumann)
Wirkungsvolles prozessuales Gestaltungsmittel: Arbeitgeberseitiger Auflösungsantrag
AuA 2013, S. 640 ff. (zusammen mit Balupuri-Beckmann)
Aktuelle Rechtsprechung zum Betriebsübergang
ArbR Aktuell 2013, S. 462 ff.
Berücksichtigung von Leiharbeitnehmern im Rahmen von § 23 KSchG
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.01.2013, 2 AZR 140/12, EWiR 2013, S. 493 f.
Kein Anspruch des Betriebsrats auf Nutzung eines externen Internetanschlusses
Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 23.01.2013, 13 TaBV 8/12, ArbR Aktuell 2013, S. 165
BAG ändert Rechtsprechung zur Berücksichtigung von Leiharbeitnehmern
GWR 2013, S. 332 ff.
Zulässige Erwerberkonzeptkündigung außerhalb von Insolvenzkonstellationen
Urteilsanmerkung zu LAG Rheinland-Pfalz v. 11.03.2013, 5 Sa 556/12, GWR 2013, S. 326
Erwerberkonzeptkündigungen als Alternative zum BQG-Modell bei Betriebsübergängen
BB 2013, S. 2042 ff.
Unbedingter Zahlungsanspruch eines als „freiwillige Leistung“ bezeichneten 13. Gehalts
Urteilsanmerkung zu BAG v. 17.04.2013, 10 AZR 281/12, ArbR Aktuell 2013, S. 327
Rückzahlungspflicht einer Übergangsversorgung bei Fortsetzung Arbeitsverhältnis
Urteilsanmerkung zu BAG v. 12.12.2012, 5 AZR 93/12, ArbR Aktuell 2013, S. 263
Übergangsfähiger Betriebsteil und Arbeitnehmerzuordnung bei § 613a BGB
Anmerkung zu BAG v. 21.02.2013, 8 AZR 877/11, FA 2013, S. 196 ff.
Betriebsübergang bei Busunternehmen
Urteilsanmerkung zu LAG Hessen v. 19.02.2013, 13 Sa 1029/12, GWR 2013, S. 213
Freistellung und Kostenübernahmepflicht für Betriebsratsschulungen
ArbR Aktuell 2013, S. 410 ff. (zusammen mit Reiss)
Reichweite und Grenzen der erforderlichen Ausstattung des Betriebsrats
ArbR Aktuell 2013, S. 353 ff. (zusammen mit Reiss)
Zulässigkeit eines Teilurteils über die Unwirksamkeit der Kündigung trotz Auflösungsantrages des Arbeitgebers
Urteilsanmerkung zu LAG Hamm v. 27.05.2013, 8 Sa 103/13, ArbR Aktuell 2013, S. 398
Ausschluss der Haftung für Vorsatz durch vertragliche Ausschlussklausel
Urteilsanmerkung zu BAG v. 20.06.2013, 8 AZR 280/12, EWiR 2013, 741 f.
Unterlassungsansprüche des Betriebsrats nur bei Wiederholungsgefahr
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 29.01.2013, 12 TaBV 82/12, ArbR Aktuell 2013, S. 636
Zulässiges Parteivorbringen und Reaktionsmöglichkeiten auf unzutreffenden Vortrag
ArbR Aktuell 2013, S. 621 ff.
Reichweite und Grenzen des betriebsübergangsrechtlichen Kündigungsverbots
FA 2013, S. 258 ff.
Erneute sachgrundlose Befristung bei Arbeitgeberwechsel innerhalb Gemeinschaftsbetriebs zulässig
Urteilsanmerkung zu LAG Hamburg v. 07.03.2013, 7 Sa 57/12, GWR 2013, S. 429
Organisatorisch feste Einbindung fremder Arbeitnehmer in den eigenen Produktionsprozess begründet Arbeitnehmerüberlassung
Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 06.05.2013, 21 Sa 2286/12 und 2313/12, ArbR Aktuell 2013, S. 506
Die einzelstaatliche Begrenzung des Übertragungszeitraums von Urlaubsansprüchen bei Arbeitsunfähigkeit ist zulässig
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 22.11.2011, Rs. C-214/10, BB 2012, S. 61 f.
Besonderheiten der Sozialauswahl und Weiterbeschäftigungspflicht in Konzern und Gemeinschaftsbetrieb
BB 2012, S. 253 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Internationale Verbrechen und „Structural Theft“
2012, S. 55 ff. in: Pilgram u.a. (Hrsg.), Einheitliches Recht für die Vielfalt der Kulturen? Strafrecht und Kriminologie in Zeiten transkultureller Gesellschaften und transnationalen Rechts, 2012, S. 55 ff.
It’s about politics, stupid! Warum das internationale Strafrecht die Friedensforschung braucht
Zeitschrift für Friedens- und Konfliktforschung 2012, S. 173 ff.
Pauschalabgeltung von Überstunden
Urteilsanmerkung zu BAG v. 17.08.2011, 5 AZR 406/10, EWiR 2012, S. 7 f.
Die Besetzung von Arbeitsplätzen im Spannungsfeld der jüngeren Rechtsprechung zum AGG
ArbR Aktuell 2012, S. 131 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Urlaubsrecht – ein Update
AuA 2012, S. 86 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Formale Anforderungen an Unternehmerentscheidungen
FA 2012, S. 2 ff. (zusammen mit Rossa)
Die Kündigung von Berufsausbildungsverhältnissen
FA 2012, S. 133 ff. (zusammen mit Gömöry)
Kein Karenzentschädigungsanspruch eines zur Zeit des Betriebsübergangs bereits ausgeschiedenen Arbeitnehmers gegen den Erwerber
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 08.07.2011, 10 Sa 398/11, EWiR 2012, S. 135 f.
Der bezahlte Urlaubsanspruch muss bedingungslos entstehen
Urteilsanmerkung zu EuGH v. 24.01.2012, C 282/10, ArbR Aktuell 2012, S. 89
Auswahlrichtlinien und Punkteschemata bei betriebsbedingten Kündigungen
ArbR Aktuell 2012, S. 108 ff.
Treuwidriges Berufen auf die Unwirksamkeit einer Eigenkündigung
Entscheidungsreport zu BAG v. 09.06.2011, 2 AZR 418/10, BB 2012, S. 647
Urlaubsabgeltungsansprüche unterliegen tariflichen Ausschlussfristen
Urteilskommentar zu BAG v. 09.08.2011, 9 AZR 365/10, BB 2012, S. 909 f.
Die Änderung des Beklagten im Kündigungsschutzprozess
ArbR Aktuell 2012, S. 31 ff.
Ausschlussfristen bei Urlaubsabgeltungsansprüchen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 09.08.2011, 9 AZR 475/10, ArbR Aktuell 2012, S. 46
Zwischengeschaltete Transfergesellschaften zur Vermeidung von Betriebsübergängen
NZA 2012, S. 549 ff.
Der Gemeinschaftsbetrieb
AuA 2012, S. 402 ff. (zusammen mit Ritz)
Die Schwerbehindertenvertretung – das unbekannte Wesen?
ArbR Aktuell 2012, S. 267 ff.
Vertragsstrafen
AuA 2012, S. 576 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Das Schicksal von Wettbewerbsverboten bei Betriebsübergängen
FA 2012, S. 162 ff.
Unzulässiger Zustimmungsersetzungsantrag mangels Ein-/Umgruppierung bei unabhängig von der Zuordnung zur Vergütungsgruppe erfolgenden Leistungen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.10.2011, 4 ABR 119/09, ArbR Aktuell 2012, S. 200
Anforderungen an Anzeigepflichtige Entlassungen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 21.03.2012, 6 AZR 596/10, EWiR 2012, S. 429 f.
Vermeidungsstrategien und Gestaltungsmöglichkeiten bei Betriebsübergängen
BB 2012, S. 1793 ff. (zusammen mit Salamon)
Wiedereinstellungsanspruch bei Nicht-Unterrichtung über Betriebsübergang
Urteilsanmerkung zu LAG Schleswig-Holstein v. 14.02.2012, 1 Sa 221 d /11, EWiR 2012, S. 277 f.
Das Direktionsrecht des Arbeitgebers
AuA 2012, S. 648 ff.
Aktuelle Rechtsprechung zum Betriebsübergang
ArbR Aktuell 2012, S. 337 ff.
Voraussetzungen von Verdachtskündigungen – Teil 1
ArbR Aktuell 2012, S. 553 ff.
Umgruppierung trotz unveränderter Tätigkeit bei Änderung des Vergütungsschemas
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.04.2012, 7 ABR 52/10, ArbR Aktuell 2012, S. 429
Die Versetzung von Betriebsratsmitgliedern
ArbR Aktuell 2012, S. 418 ff. (zusammen mit Fabritius)
Rückzahlungsmodalitäten bei Fortbildungsvereinbarungen
Urteilsanmerkung zu LAG Hamm v. 09.03.2012, 7 Sa 1500/11, EWiR 2012, S. 589 f.
Altersdiskriminierung bei Betriebsrente
Urteilsanmerkung zu BAG v. 17.04.2012, 3 AZR 481/10, GWR 2012, S. 331
Zulässigkeit von Kettenbefristungen
Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 19.03.2012, 1 Sa 26/11, GWR 2012, S. 498
Das Haftungsregime des § 613a Abs. 2 BGB
FA 2012, S. 231 ff.
Anforderungen an Unterrichtungsschreiben gem. § 613a Abs. 5 BGB
BB 2012, S. 2689 ff. (zusammen mit Ritz)
Voraussetzungen von Verdachtskündigungen – Teil 2
ArbR Aktuell 2012, S. 605 ff.
Unabdingbare Einstandspflicht des Arbeitgebers für Pensionskasseleistungen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.06.2012, 3 AZR 408/10, GWR 2012, S. 545
Rechtsmissbrauch bei Kettenbefristungen: Aktuelle Rechtsprechung nach der „Kücük“-Entscheidung des EuGH
GWR 2012, S. 530 ff.
Erfolgreicher Auflösungsantrag bei gravierender Ehrverletzung
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 15.12.2011, 7 Sa 558/11, ArbR Aktuell 2012, S. 542
Präventionsverfahren des § 84 Abs. 1 SGB IX: Reichweite und Rechtsfolgen einer Verletzung
DB 2012, S. 2343 ff.
Ableistung von Kurzarbeit indiziert einen nur vorübergehenden Arbeitswegfall
Urteilsanmerkung zu BAG v. 23.02.2012, 2 AZR 548/10, GWR 2012, S. 424
Betriebsübergang und Lohnwucher
Urteilsanmerkung zu BAG v. 16.05.2012, 5 AZR 268/11, BB 2012, S. 2375 f.
Anforderungen an „Massenentlassungsanzeigen“ – ein Rechtsprechungsupdate
FA 2012, S. 329 ff.
Die fristlose Kündigung wegen Vermögensdelikten zwei Jahre nach „Emmely“ – eine Bestandsaufnahme
ArbR Aktuell 2012, S. 498 ff.
Das Unglück der Anderen
In: taz vom 8.4.2011
Zulässigkeit einer streikbegleitenden „Flashmob“-Aktion
Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.09.2009, 1 AZR 972/08, EWiR 2010, S. 51 f. (zusammen mit Fabritius)
Die verhaltensbedingte Kündigung nach dem „Emmely“-Urteil des BAG
ArbR Aktuell 2010, S. 541 ff.
Ablösung des BAT durch Nachfolgetarifvertrag
Urteilsanmerkung zu BAG v. 07.07.2010, 4 AZR 120/09, ArbR Aktuell 2010, S. 505
Mitbestimmungsfreie Mitarbeiterbefragungen?
ArbR Aktuell 2010, S. 623 ff. (zusammen mit Ohlendorf)
The Myth of International Crimes – Dialectics and International Criminal Law
Göttingen Journal of International Law, 2011, S. 551 ff.
Rechtmäßigkeitsfiktion gem. § 7 KSchG bei Versäumung der Klagfrist
Urteilsanmerkung zu BAG v. 01.09.2010, 5 AZR 700/09, EWiR 2011, S. 61 f.
Richtig abmahnen
AuA 2011, S. 76 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Rückzahlungsvereinbarungen
AuA 2011, S. 427 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Zulässige Anforderungen an Rückzahlungsvereinbarungen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.01.2011, 3 AZR 621/08, EWiR 2011, S. 409 f.
Die rechtliche Stellung leitender Angestellter
ArbR Aktuell 2011, S. 55 ff.
Die Beendigung von Arbeitsverhältnissen in der Insolvenz
FA 2011, S. 166 ff.
Die Reichweite des Wettbewerbsverbots im gekündigten Arbeitsverhältnis – taktische Überlegungen
BB 2011, S. 1018 ff. (zusammen mit Salamon)
Gleichbehandlung in der betrieblichen Praxis – eine Bestandsaufnahme
ArbR Aktuell 2011, S. 32 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Reichweite der Klagfrist gem. § 4 KSchG
Urteilsanmerkung zu BAG v. 01.09.2010, 5 AZR 700/09, BB 2011, S. 63
Transfergesellschaften und Betriebsübergang: Zulässige Gestaltung oder unzulässige Umgehung?
FA 2011, S. 38 ff. (zusammen mit Chwalisz)
Zugang einer Kündigungserklärung bei Einwurf in den Hausbriefkasten
Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 11.06.2010, 6 Sa 747/10, ArbR Aktuell 2011, S. 102
Anforderungen an Änderungskündigungen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 12.08.2010, 2 AZR 945/08, BB 2011, S. 2687
Die Reichweite des Sozialplanprivilegs gem. § 112 a BetrVG
ArbR Aktuell 2011, S. 109 ff.
Arbeitsverweigerung und Erkrankungsandrohung als fristloser Kündigungsgrund
Urteilsanmerkung zu LAG Rheinland-Pfalz v. 16.12.2010, 10 Sa 308/10, ArbR Aktuell 2011, S. 308
Zulässigkeit der Versetzung einer Pharmaberaterin
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.01.2011, 10 AZR 738/09, BB 2011, S. 1468 f.
Die Festlegung des Arbeitsortes als Vorfrage der AGB-Kontrolle
NZA 2011, 839 ff. (zusammen mit Salamon)
Streitpunkt Arbeitszeugnis
AuA 2011, S. 650 ff. (zusammen mit Fabritius)
Anwendbarkeit des § 613a BGB bei Grenzüberschreitungen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 26.05.2011, 8 AZR 37/10, EWiR 2011, S. 699 f. (zusammen mit Rossa)
Die Betriebsratsanhörung in der betrieblichen Praxis
ArbR Aktuell 2011, S. 292 ff. (zusammen mit Ohlendorf)
Die nationale Mitbestimmung im Unternehmen: Ein Überblick
ArbR Aktuell 2011, S. 235 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Verwirkung des Fortsetzungsverlangens gegenüber dem Betriebserwerber
Urteilsanmerkung zu BAG v. 27.01.2011, 8 AZR 326/09, EWiR 2011, 525 f.
Wortlautgetreue Auslegung arbeitsvertraglicher Bezugnahmeklauseln auf Tarifverträge
Urteilsanmerkung zu BAG v. 22.09.2010, 4 ARZ 98/09, ArbR Aktuell 2011, S. 150
Das Zustimmungserteilungsverfahren zur Kündigung Schwerbehinderter
ArbR Aktuell 2011, S. 317 ff.
Persönliches Erscheinen und instruierte Vertreter im Arbeitsgerichtsprozess
ArbR Aktuell 2011, S. 530 ff.
Die vollständige Freistellung von Betriebsratsmitgliedern
ArbR Aktuell 2011, 423 ff.
Transfergesellschaften als unzulässige Umgehung eines Betriebsübergangs
Urteilsanmerkung zu LAG Köln v. 25.02.2011, 3 Sa 1470/09, ArbR Aktuell 2011, 417
Voraussetzungen und Folgen der Freistellung von der Arbeitspflicht
ArbR Aktuell 2011, 391 ff. (zusammen mit Balupuri-Beckmann)
Zulässigkeit von Altersgruppenbildung
Urteilsanmerkung zu LAG Baden-Württemberg v. 25.03.2011, 18 Sa 77/10, ArbR Aktuell 2011, S. 362
Zugangsprobleme bei Kündigungen
FA 2011, S. 326 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Sitten- und Treuwidrigkeit einer Probezeitkündigung
Urteilsanmerkung zu LAG Schleswig-Holstein v. 22.06.2011, 3 Sa 95/11, ArbR Aktuell 2011, 494
Interessenausgleichsfreie Umstrukturierungen
ArbR Aktuell 2011, 654 ff. (zusammen mit Ohlendorf)
Kein genereller Entfristungsanspruch für Betriebsräte
Urteilsanmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg v. 04.11.2011, 13 Sa 1549/11, ArbR Aktuell 2011, S. 619
Mutwilligkeit der Rechtsverfolgung bei Erhebung von gesonderten Klagen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 08.09.2011, 3 AZB 46/10, ArbR Aktuell 2011, S. 564
Konzerndimensionaler Bemessungsdurchgriff bei Sozialplandotierungen
ArbR Aktuell 2011, S. 581 ff.
Ein Plädoyer für mehr Flexibilität bei Vertragsstrafen
NZA-RR 2010, S. 1 ff. (zusammen mit Haas)
Betriebsübergang bei Änderung des Betriebszweckes
Urteilsanmerkung zu BAG v. 17.12.2009, 8 AZR 1019/08, EWiR 2010, S. 241 f.
Auslegung einer Nettolohnabrede im Sozialplan
Urteilsanmerkung zu BAG v. 21.07.2009, 1 AZR 167/08, BB 2010, S. 967 f.
Vermutungswirkung der Namensliste iSv § 1 Abs. 5 KSchG
Urteilsanmerkung zu BAG v. 12.03.2009, 2 AZR 418/07, BB 2010, S. 771 f.
Weisungsrecht des Arbeitgebers zur Sonntagsarbeit
Urteilsanmerkung zu BAG v. 15.09.2009, 9 AZR 757/08, BB 2010, S. 707 f.
Der BSCI-Verhaltenskodex – Vorsicht vor unerwünschten Nebenwirkungen!
AuA 2010, S. 158 ff. (zusammen mit Fabritius)
Die Amtszeit des Betriebsrates: Regelfall und Ausnahmen
ArbR Aktuell 2010, S. 81 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Arbeitszeitgestaltung kraft arbeitgeberseitigem Direktionsrecht
Urteilsanmerkung zu BAG v. 15.09.2009, 9 AZR 757/08, EWiR 2010, S. 115 f. (zusammen mit Ohlendorf)
Ein faires Verfahren für Kriegsverbrecher – Grenzen der Informationsbeschaffung und der Fall Lubanga
Informationsschriften zum Humanitären Völkerrecht, 2010, S. 32 ff.
Änderungen des Arbeitsvertrags durch Tarifvertrag
Urteilsanmerkung zu BAG v. 28.05.2009, 6 AZR 144/08, BB 2010, S. 511
Einstellungsuntersuchungen und Gentests von Bewerbern
ArbR Aktuell 2010, S. 183 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Kündigung eines Arbeitnehmers wegen mangelnder Deutschkenntnisse
Urteilsanmerkung zu BAG v. 28.01.2010, 2 AZR 764/08, EWiR 2010, S. 375 f. (zusammen mit von Grönheim)
Nebentätigkeit und unmittelbarer Wettbewerb
Urteilsanmerkung zu BAG v. 24.03.2010, 10 AZR 66/09, BB 2010, S. 1544 f.
Betriebliches Eingliederungsmanagement und sonstige Stolpersteine bei personenbedingten Kündigungen
ArbR Aktuell 2010, S. 257 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Arbeitnehmereigenschaft von Lehrkräften an allgemeinbildenden Schulen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 20.01.2009, 5 AZR 106/09, ArbR Aktuell 2010, S. 199
Reichweite und Wirkungen der Klagefrist des § 4 KSchG
ArbR Aktuell 2010, S. 518 ff.
Löchriger Kündigungsschutz nach dem KSchG?
Urteilskommentar zu BAG v. 23.02.2010, 2 AZR 554/08, BB 2010, S. 2376 ff.
Rentnerweihnachtsgeld und betriebliche Übung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 16.02.2010, 3 AZR 118/08, BB 2010, S. 2574
Alkohol- und Suchmittel im Betrieb
ArbR Aktuell 2010, S. 464 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Verfall von Schwerbehindertenzusatzurlaub und Tarifurlaub bei Krankheit
Urteilsanmerkung zu BAG v. 23.03.2010, 9 AZR 128/09, EWiR 2010, S. 451
Die Begrenzung von Nebentätigkeiten durch Wettbewerbsverbote
FA 2010, S. 194 ff. (zusammen mit Fabritius)
Rechtskraftwirkung eines Teilurteils
Urteilsanmerkung zu BAG v. 19.08.2010, 8 AZR 315/09, ArbR Aktuell 2010, S. 634
Zulässigkeit überlanger Bindungsklauseln in Arbeitsverträgen
Urteilsanmerkung zu BAG v. 14.01.2009, 3 AZR 900/07, EWiR 2009, S. 499 f. (zusammen mit Fabritius)
Erläuterung des Themengebiets „Koalitionsrecht“ in Vahlens Großem Personallexikon
Hrsg.: Prof. Dr. Scholz, Verlag Beck & Verlag Franz Vahlen, 2009
Rechtswegerschöpfung bei Verfassungsbeschwerden gegen kartellrechtliche Verfügungen
Urteilsanmerkung zu BVerfG v. 18.05.2009, 1 BvR 1731/05, EWiR 2009, S. 609 f. (zusammen mit Engelhoven)
Anzeigepflichtige Entlassungen – Praktischer Ablauf und Fehlerquellen
ArbRAktuell 2009, S. 154 ff. (zusammen mit Fabritius)
Der „kleine“ und sondergesetzliche Kündigungsschutz
ArbRAktuell 2009, S. 204 ff. (zusammen mit RA Dr. Hoppe)
Der BSCI-Verhaltenskodex: Gute Absicht – böses Erwachen?
BB 2009, S. 2030 ff. (zusammen mit Fabritius)
Verfassungsmäßigkeit der sog. Pendlerpauschale
Urteilsanmerkung zu BVerfG v. 09.12.2008, 2 BvL 1/07, 2/07, 1/08, 2/08, EWiR 2009, S. 49 f. (zusammen mit Zarth)
Massenentlassung: Verlängerung der Kündigungsfrist durch § 18 KSchG?
Urteilsanmerkung zu BAG v. 06.11.2008, 2 AZR 935/07), EWiR 2009, S. 279 f. (zusammen mit Rook)
Anforderungen an das Schriftformerfordernis bei Befristung
Urteilsanmerkung zu BAG v. 16.04.2008, 7 AZR 1048/08, EWiR 2008, S. 605 f. (zusammen mit Roock)
Personenbedingte Kündigung: Wegfall einer betrieblichen Fahrerlaubnis?
Urteilsanmerkung zu BAG v. 05.06.2008, 2 AZR 984/06, EWiR 2008, S. 699 f. (zusammen mit Roock)
Zum Schaden beim Sportwettenbetrug
Bucerius Law Journal 2007, S. 61
Der Schmerzensgeldausschluss in der Unfallversicherung
NZS 2007, 237 ff.